Sprawozdanie Zarządu z Działalności
Sanok Rubber Company Spółka Akcyjna
za 2022 rok
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
2
Spis treści
Informacje podstawowe ............................................................................................................................... 3
1
Sanok RC S.A. ...................................................................................................................................... 3
1.1
Zmiany w kapitale zakładowym w ciągu 2022 r ..................................................................................................... 3
1.2
Akcjonariusze posiadający co najmniej 5% głosów na WZA Spółki ........................................................................... 3
2
Podstawowe wielkości ekonomiczno – finansowe ujęte w sprawozdaniu finansowym ..................................... 4
2.1
Podstawowe wielkości charakteryzujące wyniki Spółki .......................................................................................... 4
2.2
Informacje o przyjętej strategii rozwoju Spółki oraz Grupy kapitałowej ..................................................................... 5
2.3
Istotne ryzyka i zagrożenia ............................................................................................................................... 5
3
Przychody ze sprzedaży – zasady dystrybucji ........................................................................................... 7
3.1
Zasady dystrybucji wyrobów na rynku krajowym ................................................................................................... 7
3.2
Zasady dystrybucji wyrobów na rynkach zagranicznych ......................................................................................... 7
4
Źródła zaopatrzenia w surowce i materiały ............................................................................................... 8
5
Informacja o znaczących umowach dla działalności gospodarczej ............................................................... 8
5.1
Umowy kredytowe, gwarancje, poręczenia, udzielone pożyczki ............................................................................... 8
5.2
Umowy ubezpieczeniowe ................................................................................................................................ 10
5.3
Inne umowy .................................................................................................................................................. 10
6
Informacje o głównych inwestycjach w środki trwałe, wartości niematerialne .............................................. 10
7
Ważniejsze osiągnięcia w dziedzinie badań i rozwoju ............................................................................... 11
8
Sytuacja kadrowa spółki, wynagrodzenia ............................................................................................... 11
9
Liczba i wartość nominalna akcji Sanok RC S.A. będących w posiadaniu osób zarządzających
i nadzorujących .................................................................................................................................. 12
10
Działania w zakresie poprawy warunków pracy i ochrony środowiska ......................................................... 12
11
Informacje o systemie kontroli programów akcji pracowniczych ................................................................ 13
12
Informacje dotyczące umowy z podmiotem uprawnionym do badania sprawozdań finansowych, o dokonanie
badania lub przeglądu jednostkowego i skonsolidowanego sprawozdania finansowego ................................ 13
13
Pozostałe informacje zgodnie z MSR 1.13.............................................................................................. 13
14
Oświadczenie o stosowaniu ładu korporacyjnego w Sanok RC S.A. w 2022 roku .......................................... 14
15
Oświadczenie na temat informacji niefinansowych Sanok RC S.A. za 2022 rok. ........................................... 14
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
3
Informacje podstawowe
1 Sanok RC S.A.
Od dnia 2 listopada 2015 roku Spółka działa pod nazwą Sanok Rubber Company Spółka Akcyjna (Sanok RC S.A.) – wcześniej
Sanockie Zakłady Przemysłu Gumowego „Stomil Sanok” Spółka Akcyjna. Zmiana ta wynika z rejestracji przez Sąd Rejonowy
w Rzeszowie XII Wydział Gospodarczy KRS Statutu Spółki w nowym brzmieniu, uchwalonym przez Walne Zgromadzenie
Akcjonariuszy 26 czerwca 2015 r. Zmianie uległ również adres do korespondencji. Szczegóły zmian oraz Statut po rejestracji
w KRS zawiera raport bieżący nr 11/2015 z 3 listopada 2015r.
Sanok RC S.A. jest kontynuatorem tradycji Polskiej Spółki dla Przemysłu Gumowego „SANOK” S.A. powstałej w 1932 roku oraz
następcą prawnym przedsiębiorstwa państwowego pod nazwą Sanockie Zakłady Przemysłu Gumowego Stomil w Sanoku.
Spółka wpisana jest do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego przez Sąd Rejonowy w Rzeszowie pod Nr KRS
0000099813.
Kapitał zakładowy na 31.12.2022 r. oraz na dzień publikacji niniejszego sprawozdania wynosi 5 376 384,40 zł i dzieli się na
26 881 922 akcje o wartości nominalnej 20 groszy każda.
Spółka jest podmiotem dominującym w Grupie Kapitałowej, w skład której na dzień bilansowy i na dzień sporządzenia
sprawozdania wchodzą podmioty zależne opisane w punkcie 2 dodatkowych not objaśniających w sprawozdaniu finansowym
Sanok RC S.A. i Grupy Sanok Rubber Company.
Spółka posiada zakład produkcyjny zlokalizowany w Meksyku.
Sanok RC S.A., ani jednostki od niej zależne nie zawierały istotnych transakcji z podmiotami powiązanymi na warunkach innych
niż rynkowe.
Spółka nie dokonywała inwestycji w podmioty spoza grupy kapitałowej.
Spółka, ani podmioty od niej zależne, nie są stronami żadnego postępowania sądowego lub przed organami administracji
publicznej dotyczącego zobowiązań ani wierzytelności o łącznej wartości odpowiadającej co najmniej 10% kapitałów własnych
Spółki.
1.1 Zmiany w kapitale zakładowym w ciągu 2022 r
Kapitał zakładowy Spółki w 2021r. nie uległ zmianie - wynosi 5 376 384,40 zł i dzieli się na 26 881 922 akcje o wartości nominalnej
20 groszy każda.
Sąd Rejonowy w Rzeszowie w dniu 29 października 2014 roku zarejestrował warunkowe podwyższenie kapitału zakładowego
Spółki o kwotę 215 054,40 złotych (łączna, maksymalna liczba wyemitowanych akcji nie może być większa aniżeli 1.075.272 szt.),
co wynikało z uchwały w sprawie emisji warrantów subskrypcyjnych z pozbawieniem prawa poboru dotychczasowych
akcjonariuszy Spółki, warunkowego podwyższenia kapitału zakładowego Spółki z pozbawieniem prawa poboru dotychczasowych
akcjonariuszy Spółki, wyrażenia zgody na przeprowadzenie w Spółce Programu Motywacyjnego w latach 2014-2017 oraz zmiany
statutu Spółki, podjętej przez Walne Zgromadzenie Akcjonariuszy w dniu 23 czerwca 2014 roku.
W wyniku realizacji przez Sanok RC SA Programu skupu akcji dla Programu motywacyjnego na warunkach określonych w uchwale
WZA z 28.06.2022 r., 30.08.2022 r. Spółka nabyła łącznie 806 457 akcji własnych stanowiących 2,999% kapitału zakładowego
Spółki – szczegóły opublikowano w raporcie bieżącym nr 12/2022.
1.2 Akcjonariusze posiadający co najmniej 5% głosów na WZA Spółki
Na dzień 23 marca 2023 r. następujący akcjonariusze posiadali ponad 5% akcji Sanok RC S.A. i ponad 5% głosów w ogólnej liczbie
głosów na WZA Spółki:
Nazwa posiadacza akcji Liczba akcji
% udział w kapitale
zakładowym oraz
w liczbie głosów
na WZA
Allianz Polska OFE, Allianz Polska DFE, Drugi Allianz Polska OFE – zarządzane przez
PTE Allianz Polska
4 141 421
15,41%
Marek Łęcki
2
967 900
11,04%
Nationale
–
Nederlanden Otwarty Fundusz Emerytalny
2
775 832
10,33%
OFE PZU "Złota Jesień"
2
703 052
10,06%
Generali OFE, Generali DFE, NNLife OFE, NNLife DFE
–
zarządzane przez Generali PTE
1
620 979
6,03%
Podana liczba akcji Sanok RC S.A. będąca w posiadaniu znaczących Akcjonariuszy wynika ze złożonych świadectw depozytowych
przy rejestracji na Walne Zgromadzenia Spółki, które odbyło się 28 czerwca 2022r. oraz z informacji uzyskanych od Akcjonariuszy
(raporty bieżące nr.: 13/2022, 2/2023 oraz 6/2023).
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
4
2 Podstawowe wielkości ekonomiczno – finansowe ujęte w sprawozdaniu finansowym
2.1 Podstawowe wielkości charakteryzujące wyniki Spółki
Dane finansowe wykazane w tabelach niniejszego sprawozdania, o ile nie wskazano inaczej, prezentowane są w tys. zł.
Wyszczególnienie
za 12 m-cy
Dynamika
2022/2021
2022 2021
Przychody ze sprzedaży 968 768
808 423
119,83%
Zysk operacyjny 59 259
57 296
103,43%
Zysk brutto (przed podatkiem) 38 688
49 926
77,49%
EBITDA (zysk operacyjny + amortyzacja) 110 524
108 550
101,82%
Zysk netto 38 537
41 279
93,36%
Przychody ze sprzedaży w 2022 r. wzrosły w porównaniu do 2021 r. o 160,3 mln zł (19,8%) i w podziale na grupy asortymentowe
przedstawiały się następująco:
Wyszczególnienie
2022 2021
Dynamika
2022/2021 (%)
% %
Motoryzacja 568 714
58,7
468 759
58,0
121,3
Budownictwo 156 898
16,2
135 194
16,7
116,1
Przemysł i rolnictwo 88 054
9,1
82 439
10,2
106,8
Mieszanki 129 016
13,3
105 911
13,1
121,8
Pozostałe 26 086
2,7
16 120
2,0
161,8
Ogółem Sprzedaż 968 768
100
808 423
100
119,8
Udział sprzedaży do poszczególnych segmentów w obu okresach jest na bardzo zbliżonym poziomie i we wszystkich sprzedaż
wykazuje wyraźny wzrost rok do roku.
Struktura geograficzna przychodów ze sprzedaży Sanok RC S.A. przedstawiała się następująco:
Wyszczególnienie
2022 2021
Dynamika
2022/2021 (%)
%
%
Kraje UE 456 984
47,17
342 272
42,3
133,5
Kraje Europy Wschodniej 29 988
3,10
31 863
4,0
94,1
Pozostałe rynki zagraniczne 170 629
17,61
163 519
20,2
104,3
Sprzedaż krajowa 311 167
32,12
270 769
33,5
114,9
Ogółem sprzedaż 968 768
100,0
808 423
100,0
119,8
W 2022 roku wartościowo i procentowo najbardziej wzrosła sprzedaż zagraniczna do krajów z UE, ale sprzedaż na rynku
krajowym oraz na pozostałych rynkach zagranicznych również odnotowała znaczący wzrost.
Wynik na działalności finansowej w 2022 r. (liczony jako suma zysków z tytułu odwrócenia odpisów aktualizujących utworzonych
zgodnie z MSSF9, przychodów z odsetek oraz pozostałych przychodów i kosztów finansowych) to strata w wysokości 20,6 mln zł.,
która w głównej mierze wynika z utworzonego odpisu na udziały w spółce zależnej Draftex (19,7 mln. zł) o czym szerzej w nocie
22 jednostkowego sprawozdania finansowego za 2022 rok.
Efektywność działania charakteryzują poniższe wskaźniki:
Rentowność działalności 2022 2021
Marża zysku z podstawowej działalności
(zysk z podstawowej działalności /przychody ze sprzedaży)
6,1% 6,4%
Marża zysku operacyjnego (zysk operacyjny/przychody ze sprzedaży) 6,1% 7,1%
Marża zysku brutto (zysk brutto/przychody ze sprzedaży) 4,0% 6,2%
Marża zysku netto
(zysk netto/przychody ze sprzedaży)
4,0% 5,1%
Marża EBITDA
(EBITDA/przychody ze sprzedaży)
11,4% 13,4%
Rentowność kapitałów własnych
(zysk netto/kapitały własne)
6,7% 7,5%
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
5
Struktura majątku Spółki i źródeł jego finansowania przedstawia się jak niżej:
Wyszczególnienie 31.12.2022
struktura
(%)
31.12.2021
struktura
(%)
Aktywa trwałe, w tym:
475 417
50,8
506 307
57,4
Rzeczowe aktywa trwałe
304 280
32,5
308 269
35,0
Udziały
79 160
8,5
98 883
11,2
Aktywa finansowe
44 503
4,8
61 118
6,9
Aktywa obrotowe, w tym:
460 860
49,2
375 498
42,6
Zapasy
171 543
18,3
147 589
16,7
Należności krótkoterminowe
186 487
19,9
142 256
16,1
Aktywa finansowe
21 767
2,3
14 786
1,7
Środki pieniężne
78 997
8,4
68 730
7,8
Razem aktywa
936 277
100,0
881 805
100,0
Aktywa Spółki zwiększyły się w ciągu 2022 roku o 6,2%. Wartościowo największy przyrost odnotowano w grupie Należności
krótkoterminowych, a w nich należności handlowych (o 42,5 mln zł). Zmniejszenie udziałów to skutek utworzenia odpisu na
udziały w spółce Draftex Automotive. Sprzedaż udziałów w QMRP pozostaje bez wpływu na aktywa spółki ze względu na
wcześniejsze objęcie tych udziałów stuprocentowym odpisem. Na zmniejszenie aktywów finansowych
wpłynęło umorzenie
pożyczek dla QMRP w wysokości 12 mln CNY oraz spłata przez tę spółkę pożyczki w wysokości 2 mln CNY co związane było z
podpisaną 29 kwietnia 2022 r. warunkową umową sprzedaży posiadanych udziałów w QMRP. Na pozostałe kwoty pożyczek tj. 13
mln CNY oraz 1,6 mln USD oraz na odsetki od tych pożyczek dotworzono odpisy aktualizujące.
Źródła finansowania majątku przedstawiają się następująco:
Wyszczególnienie
31.12.2022
struktura
(%)
31.12.2021
struktura
(%)
Kapitał własny
573 364
61,2
547 694
62,1
Zobowiązania i rezerwy długoterminowe
206 218
22,0
67 517
7,7
Zobowiązania i rezerwy krótkoterminowe
156 695
16,7
266 594
30,2
Razem pasywa
936 277
100,0
881 805
100,0
Wynik netto za 2022r. na poziomie 93% zysku z 2021 roku oraz pozostawienie przez WZA całości wyniku z 2021 roku na
kapitałach własnych spowodowało ich przyrost o 25,7 mln zł (tj. o 4,7%). Stan kredytów na 31.12.2022 r. zwiększył się o 8,5 mln zł
i obecnie wszystkie ze względu na terminy spłat zakwalifikowane są do długoterminowych.
Istotne pozycje pozabilansowe dla Spółki Sanok RC S.A. dotyczą zobowiązań warunkowych, których szczegółowy opis został
zawarty w nocie 12 raportu finansowego za 2022 rok.
W najbliższym okresie nie przewiduje się istotnej zmiany wskaźnika zobowiązań do kapitału własnego Spółki.
Podstawowe wskaźniki charakteryzujące płynność przedstawia tabela:
Finansowanie 2022 2021
Stopa zadłużenia
(zobowiązania ogółem/pasywa ogółem)
0,39 0,38
Wskaźnik płynności bieżący
(aktywa bieżące z dnia bilansowego/pasywa bieżące z dnia bilansowego)
2,94 1,41
Wskaźnik płynności szybki
(aktywa bieżące -zapasy-rozliczenia międzyokresowe z dnia
bilansowego)/pasywa bieżące z dnia bilansowego)
1,83 0,85
2.2 Informacje o przyjętej strategii rozwoju Spółki oraz Grupy kapitałowej
Strategią Grupy Sanok Rubber jest stworzenie grupy innowacyjnych i wysoce efektywnych jednostek biznesowych, oferujących
klientom rozwiązania systemowe.
Do założeń fundamentalnych opracowanej strategii przyjęto podłoże w postaci innowacji i technologii, elastyczności i
dywersyfikacji oraz zaangażowania i rozwoju kompetencji pracowników.
Jako mierzalne kluczowe wskaźniki efektywności osiągania celów strategicznych przyjęto wzrost efektywności biznesów, wzrost
EBITDA oraz zrównoważoną dywersyfikację.
Priorytetami w dążeniu do osiągania założonych celów jest:
- wzrost organiczny segmentów o wysokiej marżowości poprzez.
•
Biznes mieszanek - zbudowanie wizerunku jako "Custom compounder", dalszy rozwój i optymalizację technologii oraz
wdrażanie innowacyjnych rozwiązań
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
6
•
Biznes infrastruktury - dywersyfikację produktową, z naciskiem w zakresie przepon i membran,
utrzymanie pozycji lidera rynku w zakresie uszczelnień samoprzylepnych oraz przeznaczonych
do systemów wentylacyjnych,
•
Biznes Przenoszenia napędu - dywersyfikację portfela klientów i ekspansję geograficzną,
•
Biznes produktów dla medycyny poprzez ekspansję geograficzną i silną dywersyfikację produktową.
- wzrost nieorganiczny zorientowany na rozwój segmentów perspektywicznych i transformacji w kierunku dostaw systemowych
poprzez akwizycje w segmentach non-automotive, wspomagające zrównoważona dywersyfikację i wzrost przychodu EBITDA.
- elastyczne dostosowanie modelu organizacyjnego umożliwiającego skuteczną realizację wzrostu organicznego oraz sprawną
integrację nowych jednostek w Grupie poprzez:
•
Biznes motoryzacji - maksymalne wykorzystanie zbudowanych mocy produkcyjnych, ograniczenie lub wygaszanie
działalności o niskiej marży, wykorzystanie know-how w obszarze elektromobilności,
•
cały obszar działalności spółki - kontynuacja filozofii LEAN, intensyfikacja R&D, rozwój kompetencji przyszłości,
przewaga konkurencyjna budowana poprzez efektywność operacyjną i technologiczną.
2.3 Istotne ryzyka i zagrożenia
Główne ryzyka i zagrożenia związane z działalnością Spółki obejmują: ryzyko rynkowe, wynikające z konkurencyjności rynków, na
których operuje Spółka, ryzyko kursowe wynikające z umocnienia się PLN w stosunku do innych walut oraz ryzyko zmian cen
kluczowych surowców.
Ryzyko rynkowe
Ryzyka wynikające z trwającej wojny w Ukrainie opisane zostały w sprawozdaniu finansowym Spółki w pkt 45.
Sektorem w którym działa Spółka narażonym w sposób szczególny na negatywne skutki pandemii jest przemysł motoryzacyjny,
który stoi u progu ogromnej transformacji. Oprócz trendów takich jak rozwój innowacyjnych systemów napędowych (samochody
elektryczne, hybrydowe) coraz więcej uwagi eksperci poświęcają zarówno na coraz szybszy rozwój „car sharingu” a także prace
rozwojowe dotyczące samochodów autonomicznych. Zmieniające się więc oczekiwania klientów oraz rewolucja technologiczna
wymusza na koncernach motoryzacyjnych, będących klientami Spółki nie tylko konieczność znaczącej transformacji ale przede
wszystkim znalezienie środków na jej sfinansowanie. Konsekwencją takiego stanu rzeczy będzie jeszcze agresywniejsza presja
cenowa na dostawców komponentów również w sektorze producentów marek „premium”, co może przełożyć się nawet na
niekonkurencyjność cenową produkowanych przez Spółkę wyrobów.
W przypadku naszej Spółki, w perspektywie 2023 roku, w dalszym ciągu istotnym ryzykiem rynkowym wydaje się być ryzyko
związane z sytuacją polityczną w Krajach Europy Wschodniej (Rosja, Ukraina, Białoruś) ale przede wszystkim potencjalne
spowolnienie gospodarcze na rynkach krajów Unii Europejskiej, które stanowią główny rynek zbytu zarówno dla motoryzacji jak
i dla pozostałych segmentów.
O wpływie wojny na Ukrainie na działalność Sanok RC SA, Spółka informuje w nocie 45 jednostkowego sprawozdania
finansowego.
Ryzyko zmian cen surowców i materiałów
Spółka narażona jest na ryzyko wzrostu cen kluczowych surowców (kauczuki syntetyczne i naturalne, sadze techniczne,
plastyfikatory), środków chemicznych, olejów, tworzyw, stali, aluminium oraz bawełny, które to materiały są kluczowe dla kosztów
produkcji.
Od czasu pandemii ceny surowców miały trend wzrostowy. Po wybuchu konfliktu Rosja-Ukraina mocno zachwiany został rynek
materiałów do produkcji mieszanek gumowych, dla których produkcja w Rosji była znacząca dla rynku europejskiego tj. sadze,
kauczuki NBR, SBR, IR, BR. Od pierwszego kwartału 2022 znaczny wzrost kosztów energii wpłynął na ceny kauczuków, sadz
i innych chemikaliów. Znacząco wzrosły ceny feedstoku do produkcji sadzy, rosły obawy przed niedoborami sadzy, która w 30%
europejskiego zużycia pochodziła z Rosji. Na początku czwartego kwartału 2022 ceny utrzymywały się na wysokim poziomie ze
względu na przewidywane braki wystarczającej ilości gazu w Europie. Z kolei również w czwartym kwartale 2022 ustabilizowały
się ceny gazu, energii, feedstoku, olejów bazowych. Pod koniec roku 2022 zanotowano obniżki cen głównych surowców.
Prognozuje się, że w roku 2023 ceny podstawowych surowców powinny spadać lub przynajmniej utrzymać się na stabilnym
poziomie wynikającym z mniejszego popytu globalnego na surowce. SANOK RC przez dywersyfikację zakupów zagwarantował
sobie dostępność wszystkich materiałów i wycofał z produkcji wszystkie surowce produkowane w Rosji zastępując je
europejskimi zamiennikami.
W odniesieniu do materiałów bezpośrednio produkcyjnych opartych o stal, aluminium oraz bawełnę również spodziewana jest
stabilizacja cen z możliwymi kilkuprocentowymi krótkoterminowymi korektami wzrostowymi lub spadkowymi.
Ponadto, można zaobserwować wyraźny trend presji cenowej ze strony dostawców wynikający z rosnących kosztów energii oraz
wynagrodzeń, co może skutkować redefinicją kierunków pozyskiwania materiałów oraz półproduktów – nowi dostawcy.
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
7
Ryzyko kursowe
Z uwagi na znaczący udział eksportu w przychodach ze sprzedaży, ryzyko kursowe ma dwojaki wpływ na wyniki Spółki: z jednej
strony ryzyko uzyskania planowanego zysku operacyjnego i planowanych rentowności, a z drugiej strony skutki w przepływach
finansowych wynikających z rozliczeń należności i zobowiązań wyrażonych w walutach obcych.
W związku z ekspozycją walutową „eksportera” tj. nadwyżką przychodów nad wydatkami rozliczanymi w walutach obcych Spółka
stara się minimalizować ekspozycję wprowadzając w miarę możliwości rozliczenia z tytułu sprzedaży w złotówkach, a po stronie
kosztów – rozliczenia w walutach obcych wśród dostawców krajowych zainteresowanych takim rozliczeniem, a także
(w przypadkach przewidywanego umacniania się złotówki) zabezpiecza planowaną ekspozycję instrumentami pochodnymi.
Z uwagi na posiadaną strukturalną nadwyżkę wpływów nad wydatkami w walutach obcych w sferze rozrachunków, Spółka
prowadzi politykę równoważenia tej nadwyżki poprzez zaciąganie kredytu walutowego.
Na wyniki Spółki może oddziaływać również ryzyko dewaluacji walut obcych (zwłaszcza wschodnich) w relacji do złotówki –
spada konkurencyjność wyrobów Sanok RC S.A. w porównaniu z wyrobami lokalnych konkurentów w przypadku dewaluacji walut.
W przypadku wyników Grupy, z uwagi na przeliczenie na walutę sprawozdawczą tj. złotówki, prezentowane wyniki są w takich
sytuacjach relatywnie niższe.
3 Przychody ze sprzedaży – zasady dystrybucji
Podstawową działalnością Sanok RC S.A. jest produkcja i sprzedaż wyrobów gumowych, którą można podzielić pod względem
technologii wytwarzania na 4 zasadnicze grupy: artykuły formowe, artykuły wytłaczane, pasy klinowe i mieszanki gumowe –
opisane w sprawozdaniu finansowym za 2022r w pkt.1. Dodatkowych not objaśniających.
Sanok RC S.A. prowadzi sprzedaż bezpośrednio do klientów (OEM, Tier 1, Tier 2), do firm dystrybucyjnych i handlowych oraz
poprzez spółki dystrybucyjne – zależne od Sanok RC S.A.
3.1 Zasady dystrybucji wyrobów na rynku krajowym
Rynek krajowy
, a ściślej krajowych odbiorców wyrobów gumowych można podzielić na dwie, zasadniczo różne części:
1.
Rynek pierwotny
–
producenci, którzy elementy gumowe montują w swoich wyrobach.
2.
Rynek wtórny – użytkownicy, którzy dokonują wymiany gumowych podzespołów
w
eksploatowanych
przez siebie produktach
.
Z uwagi na fakt, że potrzeby, wymagania i organizacja w każdej z tych grup są odmienne, zostały wyodrębnione dwa odmienne
kanały dystrybucji.
Rynek pierwotny
- klienci charakteryzują się wysokim poziomem wiedzy na temat swoich potrzeb, posiadają zróżnicowane, ale
każdy ściśle określone wymagania techniczne, planują produkcję (a więc i zapotrzebowanie) z dużym wyprzedzeniem, odznaczają
się wysokim stopniem lojalności wobec spełniającego ich wymagania dostawcy. Rynek ten jest obsługiwany bezpośrednio przez
Sanok RC S.A., a współpraca odbywa się na zasadach określonych ramowymi umowami kooperacyjnymi.
Taki model umożliwia:
− pełne wykorzystanie wiedzy technicznej i technologicznej obu stron, a więc stały rozwój, bieżące reakcje na nowe
możliwości,
− optymalne planowanie produkcji – minimalizację zapasów magazynowych u obu stron,
− wysoki poziom wzajemnego zaufania, wyrażający się odbiorem dostaw bez własnej kontroli jakości klienta.
Rynek wtórny
-
klienci swoje potrzeby ilościowe określają przede wszystkim na podstawie danych bieżących (popytu), natomiast
parametry jakościowo – techniczne są przyjmowane na podstawie danych producenta. Ich priorytetem jest łatwa dostępność
towaru po przystępnej cenie. Mając na uwadze te wymagania, Sanok RC S.A. zbudował profesjonalną, wieloszczeblową sieć
dystrybucji, za pośrednictwem, której sprzedaje swoje wyroby. W kraju działa spółka Stomil Sanok Dystrybucja Sp. z o.o.
w Bogucinie k/Poznania ze 100% udziałem Sanok RC S.A.
Spółka dystrybucyjna ma organizację wielooddziałową z siedzibami oddziałów i magazynów zlokalizowanymi na terenie kraju.
Taka struktura pozwala na:
− utrzymanie towarów w ciągłej sprzedaży dzięki odpowiednim zapasom magazynowym, finansowanym w znacznym
stopniu kredytem kupieckim,
− elastyczność – zróżnicowanie działania na zróżnicowanych rynkach,
− minimalizację kosztów transportu,
− gwarantowanie przez producenta wysokiej jakości i odpowiednich parametrów technicznych.
Na rynku wtórnym stosowany jest sprawdzony model działalności, przybliżający bezpośredniemu odbiorcy – indywidualnemu
i dystrybucyjnemu - nasze produkty.
3.2 Zasady dystrybucji wyrobów na rynkach zagranicznych
Sprzedaż produktów na rynki zagraniczne odbywa się do następujących grup odbiorców:
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
8
−
rynek pierwotny
- odbiorcami są producenci samochodów, (w tym m.in. Daimler, Ford, Scania) i podzespołów (m.in. BWI
/do 11.2009 Delphi/, Inalfa, Thyssenkrupp), a także producenci stolarki dla budownictwa.
−
rynek wtórny:
• odbiorcami są firmy
handlowe i handlowo - produkcyjne
(Resellers),
kupujące towar we własnym imieniu,
zajmujące się głównie zaopatrywaniem rynku w części zamienne, a także zaopatrywaniem firm
produkcyjnych w komponenty oraz
• spółki dystrybucyjne z Grupy Kapitałowej zlokalizowane w Rosji i na Ukrainie, poprzez które Spółka sprzedaje
głównie pasy klinowe dla rolnictwa i przemysłu w tych krajach, a także uszczelki do stolarki okiennej.
Dystrybucją (głównie) pasów produkowanych przez Sanok RC S.A zajmuje się także francuska spółka
zależna, która nabyła aktywa upadłej spółki Colmant Cuvelier i przejęła grupę pracowników obsługujących
handel.
Zasady współpracy:
− dostawy do klientów odbywają się na podstawie ramowych kontraktów długo – lub krótkoterminowych w oparciu
o zamówienia kwartalne, miesięczne lub bieżące,
− najczęściej stosowanymi bazami dostaw są: DAP, EXW, CIF, CIP, FOB, (INCOTERMS- 2010).
Prowadzone w Spółce działania marketingowe zmierzają do wzbogacenia wiedzy o segmentach rynku, na których obecny jest
Sanok RC S.A. jak i o producentach technicznych wyrobów gumowych konkurujących zarówno na rynku pierwszego wyposażenia
jak i części zamiennych.
Cel ten osiągnięto m.in. poprzez:
− stały przegląd zapytań ofertowych i zamówień głównych odbiorców, wskazujących na aktualne wymagania i potrzeby,
wynikające z rozwoju ich firm,
− identyfikację wymagań i oczekiwań klientów względem wyrobów Spółki już produkowanych oraz nowo uruchamianych,
− ciągłą analizę zachowań konkurencji,
− analizy benchmarkingowe,
− ocenę wielkości rynku wyrobów gumowych i udziału w nim Spółki,
− udział w targach o randze międzynarodowej.
Odbiorcy, do których sprzedaż przekracza 10% wartości sprzedaży ogółem.
Na koniec 2022 roku w strukturze sprzedaży Spółki nie było odbiorców, do których sprzedaż przekroczyła 10% całkowitych
obrotów Sanok RC S.A.
Sprzedaż produktów Sanok RC S.A. do Spółki Stomil Sanok Dystrybucja Bogucin k/Poznania Spółka z o.o. stanowiła w 2022 r.
5,6% wartości sprzedaży produktów.
4 Źródła zaopatrzenia w surowce i materiały
W 2022 r. wartość zakupionych przez Sanok RC S.A. surowców i materiałów bezpośrednich do produkcji wyniosła 456,8 mln zł,
z czego 72% tej kwoty stanowiły zakupy realizowane w imporcie. Największą grupę zakupionych surowców stanowiły kauczuki
oraz sadze.
Zakupy poszczególnych surowców i materiałów pochodzą z co najmniej dwóch alternatywnych źródeł zaopatrzeniowych, ażeby
uniknąć uzależnienia się od jednego dostawcy. Żaden z dostawców nie posiada ponad 10% udziału w zakupach Sanok RC S.A.
5 Informacja o znaczących umowach dla działalności gospodarczej
5.1 Umowy kredytowe, gwarancje, poręczenia, udzielone pożyczki
W dniu 4 października 2019 roku podpisano aneks do Umowy kredytowej z 1 lutego 2012 r. zawartej z
mBank SA
na mocy którego
termin spłaty kredytu, obowiązywania gwarancji i akredytyw wystawionych za Spółkę określono na 14 października 2022 roku.
W dniu 13 października 2022 roku Spółka podpisała z mBank S.A. kolejny Aneks do Umowy o linię wieloproduktową, na mocy
którego kwota udzielonej linii kredytowej wynosi 45 mln zł, zabezpieczenia zredukowano do weksla oraz zastawu na środkach
trwałych w kwocie 14,1 mln zł, a okres kredytowania (z limitem na gwarancje bankowe i akredytywy) wydłużono do 11
października 2024 roku. Pozostałe dotychczasowe warunki umowy pozostawiono bez zmian.
W dniu 27 marca 2019r. Spółka podpisała z
DNB Bank Polska S.A.
Umowę o Wielowalutowy Limit Kredytowy w Rachunku
Bieżącym ("Umowa"). Przedmiotem podpisanej Umowy był Kredyt w rachunku do kwoty 100 mln PLN do wykorzystania w EUR
i PLN. Okres kredytowania wynosił: 12 miesięcy od dnia zawarcia Umowy. Zabezpieczenie kredytu stanowiły: zastaw rejestrowy
na zapasach oraz środkach trwałych o wartości do 50 mln PLN z cesją praw z umowy ubezpieczenia, pełnomocnictwo do
dysponowania środkami na rachunkach Spółki oraz weksel in blanco. Umowa z DNB Bank Polska S.A. została zmieniona aneksem
z 30 lipca 2019r. Na jego mocy kwotę udzielonego kredytu w rachunku zwiększono do kwoty 150 mln zł do wykorzystania w EUR i
PLN, do zabezpieczeń dodano hipotekę w kwocie 25 mln. zł, okres kredytowania wydłużono na 24 miesiące od dnia zawarcia
aneksu tj. do 30 lipca 2021r. Aneksem z 20 lipca 2021 roku jako dzień ostatecznej spłaty kredytu określono 31 marca 2022 roku.
Kredyt został spłacony zgodnie z umową, a Spółka zakończyła współpracę z DNB Bank Polska S.A.
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
9
Dnia 28 czerwca 2019 roku Spółka podpisała aneks do umowy kredytowej zawartej z
Santander Bank Polska S.A.
, na mocy
którego kwota udzielonej linii wynosi 45 mln. zł., a zabezpieczenie w postaci hipoteki 22,5 mln. zł. Kolejnym Aneksem z 30
czerwca 2021 roku termin spłaty kredytu wydłużono do 30 czerwca 2024r., a termin obowiązywania gwarancji i akredytyw
wystawionych za Spółkę 30 czerwca 2025r. Wysokość stopy procentowej oparta jest o stawki WIBOR, EURIBOR, LIBOR plus
marża banku.
w dniu 23 września 2021 roku z
Powszechną Kasą Oszczędności Bank Polski Spółka Akcyjna
Umowy Limitu Kredytowego
Wielocelowego ("Umowa"). Przedmiotem podpisanej Umowy jest limit kredytowy wielocelowy w kwocie 150 mln PLN do
wykorzystania w PLN, EUR i USD. Kredyt oprocentowany jest według zmiennej stopy procentowej: stawki referencyjnej (WIBOR 1M
dla PLN, EURIBOR 1M dla EUR, LIBOR 1M dla USD) powiększonej o marżę banku. Okres kredytowania: od dnia 23 września 2021
roku do dnia 23 września 2023 roku. Zabezpieczenie kredytu stanowią: hipoteka umowna do kwoty 60 mln PLN z cesją praw
z umowy ubezpieczenia, zastaw rejestrowy na środkach trwałych o wartości do 15 mln PLN z cesją praw z umowy ubezpieczenia
oraz weksel in blanco. Podpisany w dniu 3 sierpnia 2022 r. Aneks do powyższej Umowy wydłużył okres kredytowania do
23.09.2024 roku.
Spółka nie widzi zagrożeń w zdolności w wywiązywaniu się z zaciągniętych zobowiązań.
W 2012 roku Sanok RC S.A. udzielił spółce zależnej Colmant Cuvelier RPS SAS pożyczki długoterminowej – wg stanu na
31.12.2022 r. należności Sanok RC S.A. z tego tytułu wynoszą 1,1 mln EUR. Oprocentowane ustalono w oparciu o zmienną stopę
procentową, opartą na francuskich przepisach krajowych. Pierwotny termin wymagalności pożyczki wydłużono do końca 2024
roku.
W sierpniu 2013 roku Sanok RC S.A. udzielił Spółce zależnej Sanok (Qingdao) Auto Parts krótkoterminowej pożyczki w wysokości
22 tys. EUR (oprocentowanie stałe), którą wg stanu na 31.12.2013r objęto odpisem aktualizującym – SQAP nie generuje
przychodów i w związku z brakiem możliwość spłaty w najbliższych miesiącach odpis na w/w należności na dzień 31.12.2022r.
utrzymano.
W październiku 2014 roku Sanok RC S.A. podpisał ze spółką zależną Draftex Automotive GmbH dwie umowy pożyczki na łączną
kwotę 8,1 mln EUR na wykup aktywów przedsiębiorstwa Draftex oraz finansowanie środków obrotowych.
Do 31.12.2018 roku zawarto kolejne umowy pożyczek pomiędzy Sanok RC SA i Draftex Automotive GmbH, na mocy których
wypłacono w latach 2016-2019 roku łącznie 17,28 mln EUR. Oprocentowanie pożyczek jest ustalone wg stałej stopy procentowej,
zabezpieczenie ustanowiono na majątku pożyczkobiorcy, a terminy spłaty przypadają na koniec 2023, 2024 i 2025 roku.
Wartość należność Sanok RC S.A. od spółki zależnej Draftex Automotive GmbH z tytułu pożyczek, na dzień sporządzenia
sprawozdania za 2020 rok wynosiła 25,38 mln EUR. 1 października 2021 r. spółki zawarły porozumienie o konwersji należności
z tytułu udzielonych pożyczek na udziały w kapitałach spółki zależnej. Wartość transakcji to 12,69 mln EUR.
W dniach 3 i 5 marca 2021r. Sanok RC SA tytułem poręczenia za kredyt Draftex Automotive GmbH wypłaciła roszczenie
z gwarancji w wysokości 12,7 mln PLN (2,8 mln EUR), na co utworzyła 100% odpis. Zapłacone roszczenie z odpisem
przeksięgowane zostało na pożyczki długoterminowe.
Na dzień 31.12.2022r. struktura pożyczek udzielonych Draftex Automotive przedstawia się następująco: pożyczki długoterminowe
wynoszą 11,49 mln EUR, zaś krótkoterminowe – 4 mln EUR.
Kwota odpisu aktualizującego wartość tych pożyczek to 16,7 mln PLN
We wrześniu 2016 roku przejętej spółce chińskiej QMRP udzielono pożyczki na cele statutowe w kwocie 15 mln CNY, którą
zwiększono o 7 mln CNY. Oprocentowanie ustalono wg stałej stopy procentowej.
2 marca 2018 roku Sanok RC SA podpisała nową umowę pożyczki dla QMRP w kwocie 1,6 mln USD, z czego wypłacono 1,6 mln
USD. Na mocy umowy z 23 kwietnia 2019r. wypłacono do QMRP 5 mln CNY. Należności z tytułu pożyczek dla QMRP na koniec
2021 roku wynosiły 27 mln CNY oraz 1,6 mln USD. Pierwotnie ustalone terminy spłat do 31.12.2020 odroczono do 31.12.2027r.
W ciągu 2022 roku umorzono pożyczki w wysokości 12 mln CNY i spłacono w wysokości 2 mln CNY co związane było z podpisaną
29 kwietnia 2022 r. warunkową umową sprzedaży posiadanych udziałów w QMRP. Na pozostałe kwoty pożyczek tj. 13 mln CNY
oraz 1,6 mln USD oraz na odsetki od tych pożyczek dotworzono odpisy aktualizujące.
17 lutego 2017 roku podpisana została umowa udzielenia pożyczki na cele inwestycyjne dla spółki zależnej PST Stomil
w Rymanowie Zdroju (od 21.02.2020 pod nazwą Świerkowy Zdrój Medical SPA Sp. z o.o.). Kwota udzielonych pożyczek to 5,9 mln
zł, oprocentowanie zmienne, termin płatności przypada na czerwiec 2027 r.
W lutym 2018 roku przyznano spółce zależnej dodatkową pożyczkę na finansowanie działalności operacyjnej (z pierwotnym
terminem spłaty 21.02.2019)., w drodze aneksów zwiększono kwotę pożyczki do 3 mln zł i wydłużono termin jej spłaty do grudnia
2025r. Po uwzględnieniu spłat w 2022r. należności od Świerkowy Zdrój Medical SPA z tytułu udzielonych pożyczek (długo i
krótkoterminowych) to 5,2 mln PLN.
Oprocentowanie udzielonych pożyczek ustalono na warunkach rynkowych – maksymalna stopa procentowa wynosi 6%.
W warunkach grupy kapitałowej wzajemne należności i zobowiązania podlegają eliminacji – pożyczki te nie mają wpływu na
wyniki skonsolidowane. Ryzyko utraty aktywów jest zniwelowane ustanowionymi zabezpieczeniami.
Akredytywy, gwarancje bankowe i inne zobowiązania warunkowe udzielone za Spółkę obowiązujące na dzień 31.12.2022 r.
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
10
Kwota w PLN
Weksel własny jako zabezpieczenie dotacji 2 536 095,50
Inne tytuły – gwarancje, akredytywy oraz poręczenia za Spółki zależne 3 210 000,00
W oparciu o podpisaną umowę na dostawy maszyn i urządzeń, w przypadku gdy dostawca wymaga dokonania przedpłaty,
wpłacona przez Sanok RC S.A. zaliczka zabezpieczana jest gwarancją na rzecz Sanok RC S.A., a na pozostałe wynagrodzenie
wynikające z umowy wystawiane są gwarancje i akredytywy.
Zobowiązania warunkowe Spółki z tytułu udzielonych poręczeń/gwarancji będących zabezpieczeniem kredytów udzielonych
podmiotom z grupy to 3,2 mln PLN za PST Rymanów.
5.2 Umowy ubezpieczeniowe
Spółka Sanok RC S.A. zawarła następujące umowy ubezpieczenia:
− Ubezpieczenie mienia od wszystkich ryzyk,
− Ubezpieczenie OC deliktowej, kontraktowej, za produkt,
− Ubezpieczenie OC Członków Władz Spółki,
− Ubezpieczenie OC zawodowej księgowych i osób wykonujących obsługę płac,
− Ubezpieczenia pojazdów: OC, NW, ASS, AC,
− Ubezpieczenie pracowników odbywających podróże służbowe,
− Ubezpieczenie niektórych krótkoterminowych należności z tytułu sprzedaży.
Umowy te zawarte zostały z wiarygodnymi firmami ubezpieczeniowymi.
5.3 Inne umowy
Poniżej opisane umowy w rozumieniu Rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 29 marca 2018 r. w sprawie informacji bieżących
i okresowych przekazywanych przez emitentów papierów wartościowych oraz warunków uznawania za równoważne informacji
wymaganych przepisami prawa państwa niebędącego państwem członkowskim: (Dz. U. z 2018r poz. 757) oraz
Rozporządzenia
Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) NR 596/2014 w sprawie nadużyć na rynku nie są umowami znaczącymi dla Spółki,
ponieważ ich wartości są niższe od 10% wartości przychodów ze sprzedaży lub kapitałów własnych spółki Sanok RC S.A.
Spółka Sanok RC S.A. dokonuje sprzedaży swoich wyrobów na podstawie jednorazowych, powtarzalnych zamówień od swoich
klientów. Nie posiada zawartych umów sprzedaży (dostawy), które określałyby z góry wielkość obrotów na dany rok
z zobowiązaniem klienta do odebrania produktów o określonej wartości, a po stronie Spółki – z zobowiązaniem do dostarczenia
produktów o określonej wartości.
Z klientami z segmentu motoryzacji, budownictwa i AGD Spółka zawiera ramowe umowy, w których szczegółowo normuje sposób
składania zamówień i ich realizację, sposób ustalania cen oraz odpowiedzialność z tytułu rękojmi.
Także nabywanie surowców i materiałów do produkcji odbywa się na podstawie zamówień i umów miesięcznych, kwartalnych lub
rocznych.
Sanok RC S.A. realizując program inwestycyjny, zawiera umowy z kontrahentami dostarczającymi maszyny, urządzenia lub sprzęt,
określające: przedmiot, wartość nabywanych przedmiotów, specyfikację techniczną, warunki gwarancji, terminy zapłaty itd.
Umowy o świadczenie usług na rzecz Spółki w jej ocenie nie są istotne.
Spółce nie są znane fakty zawarcia przez jej akcjonariuszy znaczących umów.
6 Informacje o głównych inwestycjach w środki trwałe, wartości niematerialne
Nakłady inwestycyjne w Sanok RC S.A. w 2022r w obszarze rzeczowego majątku trwałego i zakupu wartości niematerialnych
wyniosły 48.944 tys. zł (w 2021r. 25.193 tys. zł.). Wydatki dotyczyły m.in. zakupu nowych maszyn, urządzeń oraz modernizacji
istniejących, a także zakupu sprzętu komputerowego, poprawy warunków BHP i ochrony środowiska, zakupu sprzętu
pomocniczego i narzędzi. W obszarze zakupów wartości niematerialnych Spółka poniosła również nakłady w kwocie 9 tys. zł (w
2021r. 49 tys. zł.) na prace nad nowymi projektami, które po uruchomieniu są sprzedawane klientom. Łącznie wydatki
inwestycyjne z w/w tytułów wynosiły 48.953 tys. zł. (w 2021r. 25.242 tys. zł.). Wydatki inwestycyjne Sanok RC S.A. w 2022 r.
finansowane były środkami własnymi.
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
11
7 Ważniejsze osiągnięcia w dziedzinie badań i rozwoju
Przewidywane kierunki rozwoju
Działalność B+R w kolejnych latach będzie się skupiać na optymalizacji zużycia materiałów i technologii wykorzystywanych w
produkcji wyrobów. Wysokie kompetencje z zakresu projektowania mieszanek gumowych stanowią niewątpliwą przewagę
konkurencyjną, którą Spółka będzie starała się nadal wykorzystywać. Nowe, innowacyjne właściwości mieszanek gumowych
oferowane w nowych produktach zwiększą konkurencyjność Spółki na bardzo wymagającym rynku dostawców dla przemysłu
motoryzacyjnego. Poza wyrobami na bazie mieszkanek gumowych Spółka ma w swojej ofercie produkty z materiałów
termoplastycznych, które rozwija we współpracy z jednym z największych producentów tego typu materiałów. Efektem
współpracy są innowacyjne wyroby, które w niedługim czasie znajdą zastosowanie w uszczelnieniach karoseryjnych.
Rozwój elektromobilności i transformacja źródeł napędu w motoryzacji niesie za sobą zarówno spore szanse dla Spółki, jak
i stawia wyzwania względem naszych wyrobów. Niski ciężar, zupełnie inna charakterystyka przenoszonych częstotliwości drgań
to własności naszych wyrobów jakie wybraliśmy jako te, które będą odgrywać decydujące znaczenie dla nowej generacji
samochodów z napędem elektrycznym. Opracowywane materiały to także doskonały argument dla koncernów motoryzacyjnych
aby to właśnie produkty Sanok RC SA traktowane były jako wzorcowe względem wymogów jakościowych. Elektromobilność to
ogromny potencjał i kolejne kierunki, w których będzie prowadzona działalność badawczo-rozwojowa Spółki Sanok Rubber
Company SA.
Rezultaty prac rozwojowych z podziałem na ważniejsze obszary
Działalność R&D w 2022 roku skupiała się przede wszystkim na projektach z zakresu nowych innowacyjnych materiałów,
konstrukcji i technologii wytwarzania wyrobów. Światowe trendy w zakresie transformacji przemysłu motoryzacyjnego, wytyczają
kierunki dla prowadzonej działalności rozwojowej. Wyroby mają być tańsze, lżejsze, wykonane z materiałów które będą mogły być
ponownie wykorzystane (recykling), wyprodukowane przy ograniczonym zużyciu energii (ślad węglowy) i spełniające coraz wyższe
wymagania przemysłu motoryzacyjnego.
W wyniku współpracy z jednym z największych producentów materiałów termoplastycznych w Europie realizowano projekt mający
na celu opracowanie rozwiązań konstrukcyjno-materiałowych do zastosowania w uszczelnieniach karoserii samochodowych. W
projekcie wykorzystano specjalnie opracowane w tym celu najnowsze typy materiałów termoplastycznych o unikatowych
własnościach funkcjonalnych, które umożliwiają znacząca redukcję zarówno wagi wyrobów jak i energochłonności procesu
produkcyjnego . W 2023 roku Spółka będzie kontynuować współpracę w tym obszarze oraz wdroży wyniki prac do produkcji
seryjnej oferowanych produktów.
W 2022 w ramach konkursu „Szybka Ścieżka”, poddziałanie 1.1.1 Badania przemysłowe i prace rozwojowe Programu
Operacyjnego Inteligentny Rozwój, organizowanego przez NCBiR realizowano trzy projekty dla których pozyskano dofinansowanie.
Wyniki prac rozwojowych zrealizowanych w ramach tych projektów w niedługim czasie przełożą się na rozszerzenie obecnego
portfolio oferowanych produktów i zwiększenie konkurencyjności na rynku.
Prowadzone w 2022 działania w zakresie ograniczenia zużycia energii zaowocowały wdrożeniem do produkcji wyrobów - zupełnie
nowych rozwiązań technologicznych pozwalających na znaczący wzrost efektywności procesu wytłaczania i wulkanizacji.
Rok 2022 to również kontynuacja automatyzacji kolejnych obszarów produkcyjnych poprzez zwiększenie wydajności, agregację
poszczególnych etapów procesu produkcyjnego a w efekcie mających wpływ na zmniejszenie kosztów wytworzenia.
SRC jako świadomy producent wyrobów gumowych prowadzi intensywnie działania zmierzające do optymalnego
zagospodarowania odpadów produkcyjnych. Efektem tych działań w latach 2023-2025 będzie wdrożenie innowacyjnego procesu
przetwarzania odpadów i ich wykorzystanie do produkcji wyrobów gotowych.
8 Sytuacja kadrowa spółki, wynagrodzenia
Zatrudnienie, średnia płaca i wydajność przedstawiały się jak niżej:
Wyszczególnienie 2022 rok 2021 rok
Średnie zatrudnienie w Spółce (etaty) 2 174
2 343
z tego:
Pracownicy na stanowiskach robotniczych 1 700
1 839
w tym:
− bezpośrednio produkcyjni
1 291
1 442
− pośrednio produkcyjni
409
397
Pracownicy na stanowiskach nierobotniczych 474
504
Średnia płaca (w zł) 5 795
5 187
Łączne wynagrodzenie osób zarządzających Spółką za 2022 r. wyniosło 3 725 499,00 zł, w tym:
− wynagrodzenia stałe 2 666 400,00 zł
− wynagrodzenia zmienne 1 059 099,00 zł
z czego na poszczególnych członków Zarządu przypadało (w zł):
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
12
Wyszczególnienie
Wynagrodzenie
stałe premia razem
Piotr Szamburski 786 000,00
293 895,00
1 079 895,00
Marcin Saramak
631 200,00
261 096,00
892 296,00
Rafał Grzybowski
631 200,00
229 977,00
861 177,00
Piotr Dołęga
618 000,00
274 131,00
892 131,00
Martijn Merkx 0,00
0,00
0,00
2 666 400,00
1 059 099,00
3 725 499,00
Martijn Merx jest zatrudniony w Draftex Automotive GmbH na stanowisku Dyrektora Generalnego.
Wprowadzony w Spółce na lata 2014-2017 Program Motywacyjny dotyczył również Członków Zarządu. Członkowie Zarządu Spółki
nabyli uprawnienia do objęcia 247 070 szt. warrantów. Z dniem 31 grudnia 2022 program wygasł a warranty nie zostały objęte.
W 2022 roku WZA podjęło decyzję o utworzeniu kolejnego Programu Motywacyjnego, który dotyczy m.in. Członków Zarządu
Spółki. Więcej informacji znajduje się w nocie 30 sprawozdania finansowego Sanok RC SA.
Łączne wynagrodzenie osób nadzorujących Spółkę - członków Rady Nadzorczej - za 2022 r. wyniosło 1 293 424,32 zł. z czego na
poszczególnych członków Rady Nadzorczej przypada (w zł):
Jan Woźniak Przewodniczący RN 248 209,92
Marek Łęcki Z-ca Przewodniczącego RN 222 202,56
Grażyna Sudzińska-Amroziewicz Członek RN 222 082,56
Elzbieta Häuser- Schöneich Członek RN 169 827,84
Radosław L. Kwasnicki Członek RN 169 827,84
Anna Plakwicz Członek RN 130 636,80
Marta Rudnicka Członek RN 130 636,80
Osoby nadzorujące nie zasiadają we władzach podmiotów zależnych lub stowarzyszonych.
Polityka wynagrodzeń członków Zarządu i Rady Nadzorczej w SRC została przyjęta przez Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie
Akcjonariuszy 31 sierpnia 2020r i jako uchwała NWZA podana do publicznej wiadomości raportem bieżącym nr 11/2020.
9 Liczba i wartość nominalna akcji Sanok RC S.A. będących w posiadaniu osób zarządzających
i nadzorujących
Według informacji posiadanych przez Spółkę spośród osób zarządzających i nadzorujących następujące osoby dysponowały
akcjami Sanok RC S.A. na dzień 31.12.2022 r.:
Ilość szt. akcji
Wartość nominalna w zł
Piotr Szamburski 56 360
11 272
Marcin Saramak 30 200
6 040
Rafał Grzybowski 10 000
2 000
Marta Rudnicka 1 307 820
261 564
Marek Łęcki 2 967 900
539 580
Radosław L. Kwaśnicki 1
0,20
10 Działania w zakresie poprawy warunków pracy i ochrony środowiska
W 2022 r. dokonano wielu zmian i ulepszeń w celu poprawy warunków pracy i ochrony zdrowia pracowników. Do największych
wartościowo należą:
− rozbudowa istniejącej hali,
− modernizacja kluczowej linii produkcyjnej,
− modernizacja i remonty pras połączone ze zwiększeniem ich bezpieczeństwa,
− zakup nowych urządzeń do produkcji i zwijania uszczelek,
− zakup wózków widłowych ułatwiających transport oraz bezpieczne przemieszczanie ładunków wielkogabarytowych,
− modernizacja systemów wentylacji, oświetlenia stanowiskowego, remont i czyszczenie kanałów wentylacyjnych,
− bieżąca naprawa regałów, barier i osłon,
− remont i modernizacja pomieszczeń socjalnych i biurowych, które w znaczący sposób poprawiły warunki i komfort
pracy pracowników,
− zakup nowych narzędzi, elektronarzędzi, sprzętu ochrony osobistej.
Sanok RC SA, będąc firmą o globalnym zasięgu, realizuje politykę środowiskową opartą o zasady zrównoważonego rozwoju.
Skuteczność naszej dbałości o środowisko jest potwierdzona certyfikacją systemu zarządzania środowiskowego według normy
ISO 14001.
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
13
Kompleksowo monitorujemy nasz wpływ na środowisko, zarówno w sferze emisji zanieczyszczeń, jak również zużywanych
zasobów. W 2022 roku przeprowadzaliśmy pomiary emisji zanieczyszczeń pyłowych i gazowych, kontrolowaliśmy jakość i ilość
odprowadzanych ścieków. Wyniki pomiarów potwierdziły dotrzymywanie limitów prawnych obowiązujących Spółkę.
Prowadziliśmy szereg działań ograniczających negatywny wpływ na środowisko, w tym kontynuowaliśmy te, które przyczyniły się
do redukcji strat ciepła oraz ograniczały zużycie energii elektrycznej. Dużą uwagę poświęcono utrzymaniu działań obniżających
straty sprężonego powietrza, takich jak uszczelnianie układów pneumatycznych, czy montaż zaworów odcinających
w urządzeniach produkcyjnych. Realizowano zadania ograniczające zużycie energii elektrycznej, m. in. sukcesywną modernizację
urządzeń i oświetlenia. Ograniczając straty energii cieplnej kontynuowano termomodernizacje, wymianę okien, montaż czujników
do samodzielnego zamykania bram wjazdowych, montaż izolacji cieplnych, poprawę izolacji na przesyle ciepłej wody użytkowej.
W Spółce na bieżąco oszczędnie gospodaruje się wodą, eliminuje wycieki, tam gdzie zasadne prowadzi się obiegi zamknięte
wody.
Prowadzimy także projekty, dotyczące optymalizacji zagospodarowania odpadów.
W celu ochrony pracowników i środowiska naturalnego stosujemy skuteczny nadzór nad gospodarowaniem chemikaliami.
Równoważąc negatywny wpływ na środowisko działaniami na rzecz jego ochrony, w 2022 roku konieczność wycięcia kilkunastu
drzew z terenu Spółki, zrekompensowaliśmy nasadzeniem i pielęgnacją drzew, głównie na terenie miasta Sanoka. Ponadto
kontynuowano projekt wpisujący się w dbałość o bioróżnorodność - wykonanie łąki kwietnej o powierzchni 2,1 ha. Do realizacji
użyto mieszanki nasiennej wielogatunkowej, zawierającej nasiona roślin pochodzących z upraw na terenach leżących w podobnej
strefie klimatycznej, trwale zadomowionych we florze Polski i charakterystycznych dla siedliska, na którym zlokalizowana jest
Spółka.
Nasze oddziaływanie na środowisko raportujemy zgodnie z wymaganiami prawnymi. Jedno z naszych sprawozdań - Raport
Niefinansowy Grupy, zostało wysoko ocenione, a Spółka została wyróżniona, jako Lider Świadomości Klimatycznej w raporcie
Climate Crisis Awareness 2022, opracowanym przez Fundację Standardów Raportowania, Stowarzyszenie Emitentów Giełdowych
(SEG) i Bureau Veritas. Raport CCA został opracowany na podstawie danych zawartych w Raporcie Niefinansowym za rok 2021.
11 Informacje o systemie kontroli programów akcji pracowniczych
W Spółce nie funkcjonuje system kontroli programów akcji pracowniczych.
12 Informacje dotyczące umowy z podmiotem uprawnionym do badania sprawozdań finansowych,
o dokonanie badania lub przeglądu jednostkowego i skonsolidowanego sprawozdania
finansowego
W dniu 9 czerwca 2021 r. zawarta została umowa z firmą PKF Consult spółka z ograniczoną odpowiedzialnością sp. k. z siedzibą
w Warszawie o dokonanie przeglądów półrocznych i badanie rocznych sprawozdań finansowych - jednostkowego
i skonsolidowanego za okresy od 1 stycznia do 31 grudnia 2021r. oraz od 1 stycznia do 31 grudnia 2022r. , na podstawie uchwały
Rady Nadzorczej numer 20/2021 z dnia 28 maja 2021 r.
Spółka korzystała z usług PKF Consult sp. z o.o. sp.k. w zakresie przeglądu i badania sprawozdań finansowych za lata 2019-2022.
Wynagrodzenia wypłacone lub należne podmiotom uprawnionym do badania sprawozdań za lata 2022 i 2021 przedstawia
poniższa tabela:
Wyszczególnienie
Od 01.01.do 31.12.
2022 2021
Obowiązkowe badanie rocznego sprawozdania
finansowego
129*
137
Przegląd skróconego sprawozdania półrocznego
77
69
Ocena sprawozdania o wynagrodzeniach
8
8
Razem 214
214
*Powyższe wynagrodzenia za badanie sprawozdania rocznego podlega waloryzacji.
13 Pozostałe informacje zgodnie z MSR 1.13
Do najważniejszych czynników, które mogą mieć wpływ na wyniki Sanok RC S.A. i pozostałych spółek Grupy Kapitałowej
w najbliższych okresach sprawozdawczych zaliczyć należy:
− wpływ toczącej się na Ukrainie wojny oraz jej wpływ na gospodarkę światową,
− rosnące ceny surowców oraz czynników energetycznych (ma to również duży wpływ na ceny usług transportowych),
− globalną sytuację polityczną, w tym w Europie Wschodniej, krajach Bliskiego Wschodu, Afryki Północnej i Azji Południowo-
Wschodniej,
− sytuację gospodarczą w świecie, Europie i na podstawowych rynkach, na których sprzedaje Grupa tj. na rynku motoryzacji
(Unia Europejska), pasów klinowych (dla rolnictwa i przemysłowych – kraj, Rosja, Ukraina), budowlanym (systemy
uszczelnień i uszczelki samoprzylepne – kraj, Rosja, Ukraina, UE)
− poziom inflacji oraz stóp procentowych,
− sytuacja na rynku pracy,
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
14
− kursy walut EUR/PLN; BYN/PLN; UAH/PLN; RUB/PLN, w tym ewentualna dewaluacja UAH, RUB, BYN,
− presję klientów - głównie z rynku pierwotnego - na ceny,
− dostępność kredytów dla bezpośrednich i pośrednich odbiorców wyrobów, towarów Spółki – zwłaszcza dla osób
fizycznych, w tym prowadzących działalność gospodarczą (ważne dla segmentu rolnictwa i budownictwa),
− sytuację pogodową.
Zaangażowanie w ochronę środowiska naturalnego i polityka środowiskowa.
Dbając o otaczające nas środowisko naturalne, Spółka podejmuje konkretne działania przyczyniające się do zrównoważonego
rozwoju. Systematyczne ulepszanie procesów technologicznych w celu zmniejszenia emisji zanieczyszczeń, ograniczenie zużycia
mediów technologicznych, energii i surowców to przykłady działań proekologicznych.
Najważniejszymi kryteriami działalności SANOK RC S.A. są zaufanie i zadowolenie klientów, społeczeństwa, pracowników oraz
właścicieli. Dla utrzymania i pogłębienia zdobytego zaufania i zadowolenia oraz zapewnienia rozwoju, spółka przyjmuje
następujące zobowiązania:
•
dostarczanie wyrobów i usług przyjaznych dla środowiska przy optymalnych kosztach
•
ciągłe doskonalenie Systemu Zarządzania Środowiskowego mające na celu spełnienie wszystkich uregulowań
prawnych dotyczących ochrony środowiska
•
stałe zmniejszanie poniżej określonych prawem norm i limitów, szkodliwego wpływu działalności spółki na środowisko
•
zapobieganie zanieczyszczeniom środowiska
Decyzje dotyczące dywidendy.
Wniosek Zarządu Spółki dotyczący podziału zysku, przekazywany jest Radzie Nadzorczej, która zgodnie
z Kodeksem Spółek Handlowych ocenia go i sprawozdanie z tej oceny przedstawia Walnemu Zgromadzeniu Akcjonariuszy.
Informacje o planowanej dywidendzie oraz wypłaconych dywidendach w ostatnich pięciu latach, spółka zamieszcza na swojej
stronie www.
Wg przyjętej zasady 4.14 DPSN 2021 spółka powinna dążyć do podziału zysku poprzez wypłatę dywidendy. Zarząd nie odstępuje
od praktyki dzielenia wypracowanego zysku między Akcjonariuszy nie zapominając o celach rozwojowych Spółki.
Informacje dotyczące podziału zysku za 2021 rok Spółka zamieściła w pkt 11 Raportu finansowego za 2022 rok.
Brak jest w Spółce zasobów, które nie zostały ujęte w sprawozdaniu z sytuacji finansowej sporządzonym zgodnie z MSSF.
14 Oświadczenie o stosowaniu ładu korporacyjnego w Sanok RC S.A. w 2022 roku
Oświadczenie to stanowi załącznik do sprawozdania.
15 Oświadczenie na temat informacji niefinansowych Sanok RC S.A. za 2022 rok
Zgodnie z atr.49b. ust.9 Ustawy o rachunkowości Spółka nie sporządza oświadczenia na temat informacji niefinansowych, ze
względu na sporządzenie odrębnego sprawozdania na temat informacji niefinansowych zgodnie z wymogami art. 49b ust. 2 – 8,
zamieszczonego na stronie internetowej pod adresem: www.sanokrubber.pl w dacie publikacji raportu finansowego, tj. 24 marca
2023 r.
Zarząd SANOK RC S.A.:
Prezes Zarządu - Piotr Szamburski ……………………………………………
Wiceprezes Zarządu - Marcin Saramak …………………………………………...
Wiceprezes Zarządu - Rafał Grzybowski ……………………………………………
Członek Zarządu - Piotr Dołęga ……………………………………………
Członek Zarządu - Martijn Merkx ……………………………………………
Sanok 23 marca 2023 r.
Sprawozdanie Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
15
Załącznik
do Sprawozdania Zarządu
z działalności Sanok RC S.A. w 2022 r.
Załącznik do Sprawozdania Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
1
OŚWIADCZENIE
O STOSOWANIU W SANOK RC S.A. ŁADU KORPORACYJNEGO w 2022 ROKU
(na podstawie §70 ust.6 pkt 5 Rozporządzenia Ministra Finansów z 29 marca 2018 r. w sprawie informacji bieżących i okresowych
przekazywanych przez emitentów papierów wartościowych)
1. Zbiór zasad ładu korporacyjnego, któremu podlega Spółka
Spółka Sanok Rubber Company S.A. od 1 lipca 2021 roku podlega „Dobrym praktykom spółek notowanych na GPW 2021”
uchwalonym przez Radę Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie S.A. w dniu 29 marca 2021 roku.
Tekst zbioru zasad ładu korporacyjnego obowiązujących obecnie Spółkę (Dobre praktyki spółek notowanych na GPW 2021) jest
dostępny na stronie internetowej Giełdy Papierów Wartościowych:
https://www.gpw.pl/dobre-praktyki
Zarząd Spółki wskazał odstąpienie od stosowania 12 zasad ładu korporacyjnego określonych w „
Dobrych praktykach spółek
notowanych na GPW 2021
”, które weszły w życie 1 lipca 2021 roku i od tej daty obowiązują Spółkę, tj.: 1.3.1., 1.3.2., 1.4., 1.4.1.,
1.4.2., 2.1., 2.2., 2.4., 2.11.6., 3.2., 4.1., 4.3.:
Rozdział 1. Polityka informacyjna i komunikacja z inwestorami
1.3. W swojej strategii biznesowej spółka uwzględnia również tematykę ESG, w szczególności obejmującą:
1.3.1. zagadnienia środowiskowe, zawierające mierniki i ryzyka związane ze zmianami klimatu i zagadnienia zrównoważonego
rozwoju;
Zasada nie jest stosowana.
Komentarz spółki : Spółka nie posiada sformalizowanego dokumentu strategii biznesowej. Zagadnienia ESG Spółki są jednak
przedmiotem podejmowanych przez Spółkę działań, które obejmują m. in.: - monitorowanie oddziaływania Spółki na środowisko
poprzez wykonywanie pomiarów i analizowanie wyników w odniesieniu do posiadanych limitów, - monitorowanie ustalonych
mierników środowiskowych, w tym dotyczących energochłonności oraz zużycia mediów energetycznych, - komunikowanie zakresu
oddziaływania na środowisko w Raporcie Niefinansowym, w tym uwzględnienie pośrednich i bezpośrednich emisji gazów
cieplarnianych, - podejmowanie działań ograniczających negatywne oddziaływanie na środowisko oraz stosowanie urządzeń
ochrony powietrza.
1.3.2. sprawy społeczne i pracownicze, dotyczące m.in. podejmowanych i planowanych działań mających na celu zapewnienie
równouprawnienia płci, należytych warunków pracy, poszanowania praw pracowników, dialogu ze społecznościami lokalnymi,
relacji z klientami.
Zasada nie jest stosowana.
Komentarz spółki : Sprawy społeczne i pracownicze, obok uregulowań w Zakładowym Układzie Zbiorowym Pracy: -
komunikowane są w Raporcie Niefinansowym, - ujęte są w Kodeksie Etycznego Postępowania, - podejmowane są działania na
rzecz społeczności lokalnej, - pracownikom Spółki komunikowane są zagadnienia związane ze zrównoważonym rozwojem.
1.4. W celu zapewnienia należytej komunikacji z interesariuszami, w zakresie przyjętej strategii biznesowej spółka zamieszcza
na swojej stronie internetowej informacje na temat założeń posiadanej strategii, mierzalnych celów, w tym zwłaszcza celów
długoterminowych, planowanych działań oraz postępów w jej realizacji, określonych za pomocą mierników, finansowych i
niefinansowych. Informacje na temat strategii w obszarze ESG powinny m.in.:
Zasada nie jest stosowana.
Komentarz spółki : Spółka nie posiada sformalizowanego dokumentu strategii w obszarze ESG.
1.4.1. objaśniać, w jaki sposób w procesach decyzyjnych w spółce i podmiotach z jej grupy uwzględniane są kwestie związane ze
zmianą klimatu, wskazując na wynikające z tego ryzyka;
Zasada nie jest stosowana.
Komentarz spółki : Spółka nie posiada sformalizowanego dokumentu strategii w obszarze ESG.
1.4.2. przedstawiać wartość wskaźnika równości wynagrodzeń wypłacanych jej pracownikom, obliczanego jako procentowa
różnica pomiędzy średnim miesięcznym wynagrodzeniem (z uwzględnieniem premii, nagród i innych dodatków) kobiet i
mężczyzn za ostatni rok, oraz przedstawiać informacje o działaniach podjętych w celu likwidacji ewentualnych nierówności w
tym zakresie, wraz z prezentacją ryzyk z tym związanych oraz horyzontem czasowym, w którym planowane jest doprowadzenie do
równości.
Zasada nie jest stosowana.
Komentarz spółki : Spółka nie posiada sformalizowanego dokumentu strategii w obszarze ESG.
Rozdział 2. Zarząd i Rada Nadzorcza
2.1. Spółka powinna posiadać politykę różnorodności wobec zarządu oraz rady nadzorczej, przyjętą odpowiednio przez radę
nadzorczą lub walne zgromadzenie. Polityka różnorodności określa cele i kryteria różnorodności m.in. w takich obszarach jak płeć,
kierunek wykształcenia, specjalistyczna wiedza, wiek oraz doświadczenie zawodowe, a także wskazuje termin i sposób
Załącznik do Sprawozdania Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
2
monitorowania realizacji tych celów. W zakresie zróżnicowania pod względem płci warunkiem zapewnienia różnorodności
organów spółki jest udział mniejszości w danym organie na poziomie nie niższym niż 30%.
Zasada nie jest stosowana.
Komentarz spółki : Spółka nie posiada polityki różnorodności wobec zarządu oraz rady nadzorczej przyjętej odpowiednio przez
radę nadzorczą lub walne zgromadzenie, ale realizuje ją poprzez ocenę kandydatów pod kątem wiedzy, kompetencji i
doświadczenia.
2.2. Osoby podejmujące decyzje w sprawie wyboru członków zarządu lub rady nadzorczej spółki powinny zapewnić
wszechstronność tych organów poprzez wybór do ich składu osób zapewniających różnorodność, umożliwiając m.in. osiągnięcie
docelowego wskaźnika minimalnego udziału mniejszości określonego na poziomie nie niższym niż 30%, zgodnie z celami
określonymi w przyjętej polityce różnorodności, o której mowa w zasadzie 2.1.
Zasada nie jest stosowana.
Komentarz spółki : Spółka nie posiada polityki różnorodności wobec zarządu oraz rady nadzorczej przyjętej odpowiednio przez
radę nadzorczą lub walne zgromadzenie, ale realizuje ją poprzez ocenę kandydatów pod kątem wiedzy, kompetencji i
doświadczenia.
2.4. Głosowania rady nadzorczej i zarządu są jawne, chyba że co innego wynika z przepisów prawa.
Zasada nie jest stosowana.
Komentarz spółki : Głosowania Zarządu są jawne. Głosowania Rady Nadzorczej zgodnie z postanowieniami Statutu Spółki co do
zasady są jawne, ale w sprawach powoływania, zawieszania, odwoływania członków Zarządu oraz delegowania członków Rady
Nadzorczej do czasowego wykonywania czynności członków Zarządu głosowania Rady Nadzorczej wymagane jest przez Statut
głosowanie tajne.
2.11. Poza czynnościami wynikającymi z przepisów prawa raz w roku rada nadzorcza sporządza i przedstawia zwyczajnemu
walnemu zgromadzeniu do zatwierdzenia roczne sprawozdanie. Sprawozdanie, o którym mowa powyżej, zawiera co najmniej:
2.11.6. informację na temat stopnia realizacji polityki różnorodności w odniesieniu do zarządu i rady nadzorczej, w tym
realizacji celów, o których mowa w zasadzie 2.1.
Zasada nie jest stosowana.
Komentarz spółki : Spółka nie posiada polityki różnorodności wobec zarządu oraz rady nadzorczej przyjętej odpowiednio przez
radę nadzorczą lub walne zgromadzenie, ale realizuje ją poprzez ocenę kandydatów pod kątem wiedzy, kompetencji i
doświadczenia.
Rozdział 3. Systemy i funkcje wewnętrzne
3.2. Spółka wyodrębnia w swojej strukturze jednostki odpowiedzialne za zadania poszczególnych systemów lub funkcji, chyba że
nie jest to uzasadnione z uwagi na rozmiar spółki lub rodzaj jej działalności.
Zasada nie jest stosowana.
Komentarz spółki : W strukturze Spółki wyodrębniona została jednostka odpowiedzialna za zadania funkcji audytu wewnętrznego.
Z uwagi na rozmiar Spółki wyodrębnianie jednostek odpowiedzialnych za zadania pozostałych systemów do chwili obecnej nie
zostało uznane za uzasadnione.
Rozdział 4. Walne zgromadzenie i relacje z akcjonariuszami
4.1. Spółka powinna umożliwić akcjonariuszom udział w walnym zgromadzeniu przy wykorzystaniu środków komunikacji
elektronicznej (e-walne), jeżeli jest to uzasadnione z uwagi na zgłaszane spółce oczekiwania akcjonariuszy, o ile jest w stanie
zapewnić infrastrukturę techniczną niezbędną dla przeprowadzenia takiego walnego zgromadzenia.
Zasada nie jest stosowana.
Komentarz spółki : Dotychczas Spółka nie umożliwiała akcjonariuszom udziału w walnym zgromadzeniu przy wykorzystaniu
środków komunikacji elektronicznej (e-walne). Spółka na bieżąco monitoruje oraz waży z jednej strony oczekiwania akcjonariuszy
w tym zakresie, a z drugiej ryzyka związane z tą formą uczestnictwa w walnym zgromadzeniu.
4.3. Spółka zapewnia powszechnie dostępną transmisję obrad walnego zgromadzenia w czasie rzeczywistym.
Zasada nie jest stosowana.
Komentarz spółki : Spółka będzie zapewniać powszechnie dostępną transmisję obrad walnego zgromadzenia w czasie
rzeczywistym w przypadku umożliwienia akcjonariuszom udziału w walnym zgromadzeniu przy wykorzystaniu środków
komunikacji elektronicznej (e-walne).
29 czerwca 2022 roku Spółka poinformowała o incydentalnym naruszeniu zasady nr 6.3 Dobrych Praktyk 2021 z poniższym
komentarzem Zarządu:
„Emitent informuje, że w związku z podjętą przez Zwyczajne Walne Zgromadzenie w dniu 28 czerwca 2022r. Uchwałą nr 22 w
sprawie utworzenia programu motywacyjnego, naruszona została incydentalnie zasada nr 6.3 Dobrych Praktyk Spółek
Załącznik do Sprawozdania Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
3
Notowanych na GPW 2021. Zgodnie z Regulaminem Programu Motywacyjnego, program motywacyjny został wprowadzony na
lata 2022-2024, z zastrzeżeniem, że akcje będą oferowane za każdy rok programu, przy czym warunek wynikowy (osiągnięcie
przez Grupę Sanok RC wyniku EBITDA) na pierwszy rok programu został ustalony w w/w uchwale Walnego Zgromadzenia,
natomiast możliwość nabywania przez uczestników programu akcji za drugi i trzeci rok programu została zastrzeżona pod
warunkiem podjęcia przez Walne Zgromadzenie uchwały określającej wysokość warunku wynikowego w drugim roku programu -
nie później niż do dnia 31.01.2023r., oraz w trzecim roku programu - nie później niż do dnia 31.01.2024r. Realizacja przyjętego
programu motywacyjnego nie została uzależniona od z góry wyznaczonych, realnych i odpowiednich dla spółki celów finansowych
i niefinansowych oraz zrównoważonego rozwoju do osiągniecia w przeciągu przynajmniej trzech lat. Obecny wzrost niestabilności
otoczenia geopolitycznego i rynkowego wpływa na nieprzewidywalność uwarunkowań prowadzonej działalności biznesowej i
pozwala na przedstawienie jedynie celów krótkookresowych. W takiej formule został przyjęty przez Walne Zgromadzenie program
motywacyjny. Cele programu będą zatwierdzane zgodnie z przyjętym harmonogramem jego realizacji.”
Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie Akcjonariuszy Spółki z 16 stycznia 2023 roku podjęło uchwały ws zmian Statutu mających na
celu aktualizację jego postanowień oraz dostosowanie treści do nowych regulacji w związku z nowelizacją ustawy z dnia 15
września 2000r. – Kodeks spółek handlowych dokonanej ustawą z dnia 9 lutego 2022r. o zmianie ustawy – Kodeks spółek
handlowych oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2022r. poz. 807), która weszła w życie z dniem 13 października 2022r.
Uchwalone przez Walne Zgromadzenie zmiany Statutu dotyczą kompetencji WZA, obowiązków i uprawnień Rady Nadzorczej i
Zarządu oraz zasady obliczania kadencji organów spółki w pełnych latach obrotowych. Na dzień złożenia niniejszego
Oświadczenia w/w zmiany Statutu zgłoszone do sądu rejestrowego nie zostały jeszcze przez sąd rejestrowy wpisane do rejestru
przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego. Poniżej prezentowane są informacje oparte na aktualnej treści Statutu.
2. Sposób działania Walnego Zgromadzenia i jego zasadnicze uprawnienia; prawa Akcjonariuszy i sposób ich wykonywania.
Zasady działania Walnego Zgromadzenia określone są w przepisach Kodeksu Spółek Handlowych i Statutu Sanok RC SA,
dostępnego na stronie internetowej Spółki.
Zwyczajne Walne Zgromadzenie powinno się odbyć w terminie sześciu miesięcy po upływie każdego roku obrotowego.
Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie zwołuje Zarząd z własnej inicjatywy lub na pisemny wniosek Rady Nadzorczej, akcjonariusza
lub akcjonariuszy reprezentujących co najmniej jedną dwudziestą kapitału zakładowego. Wniosek może być złożony w postaci
elektronicznej (za pośrednictwem poczty elektronicznej, ze wskazaniem informacji identyfikującej wnioskodawcę).
Rada Nadzorcza zwołuje:
1) Zwyczajne Walne Zgromadzenie w przypadku, gdy Zarząd nie zwołał Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia w przepisanym
terminie;
2) Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie w przypadku, gdy uznaje to za wskazane;
3) Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie w przypadku, gdy Zarząd nie zwołał Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia na
wniosek uprawnionego akcjonariusza, uprawnionych akcjonariuszy lub Rady Nadzorczej w terminie czternastu dni od dnia
złożenia wniosku.
Z zastrzeżeniem bezwzględnie obowiązujących przepisów, Walne Zgromadzenie zwołuje się przez ogłoszenie dokonane co
najmniej na dwadzieścia sześć dni przed terminem Walnego Zgromadzenia na stronie internetowej Spółki oraz w sposób
określony dla przekazywania informacji bieżących, zgodnie z właściwymi przepisami.
Rada Nadzorcza oraz akcjonariusz lub akcjonariusze reprezentujący co najmniej jedną dwudziestą kapitału zakładowego mogą
żądać umieszczenia poszczególnych spraw w porządku obrad Walnego Zgromadzenia. Żądanie powinno zawierać uzasadnienie
oraz projekt uchwały dotyczącej proponowanego punktu porządku obrad. Żądanie należy złożyć Zarządowi na piśmie lub
w postaci elektronicznej (za pośrednictwem poczty elektronicznej ze wskazaniem informacji identyfikującej żądającego).
Żądanie, o którym mowa powyżej, powinno zostać zgłoszone Zarządowi nie później niż na dwadzieścia jeden dni przed
wyznaczonym terminem Walnego Zgromadzenia. Żądanie złożone po tym terminie przez akcjonariusza reprezentującego co
najmniej jedną dwudziestą kapitału zakładowego, traktowane jest jako żądanie zwołania kolejnego Walnego Zgromadzenia, chyba
że żądający akcjonariusz wycofa swoje żądanie.
Zarząd niezwłocznie, jednak nie później niż osiemnaście dni przed wyznaczonym terminem Walnego Zgromadzenia, ogłasza
zmiany w porządku obrad, wprowadzone z własnej inicjatywy lub na żądanie Rady Nadzorczej, akcjonariusza lub akcjonariuszy.
Ogłoszenie następuje w sposób właściwy dla zwołania Walnego Zgromadzenia.
Każdy z akcjonariuszy może podczas Walnego Zgromadzenia, do momentu zarządzenia głosowania przez Przewodniczącego,
zgłaszać projekty uchwał dotyczące spraw wprowadzonych do porządku obrad.
Akcjonariusz lub akcjonariusze Spółki reprezentujący co najmniej jedną dwudziestą kapitału zakładowego mogą przed terminem
Walnego Zgromadzenia zgłaszać Spółce na piśmie lub w postaci elektronicznej projekty uchwał dotyczące spraw wprowadzonych
do porządku obrad Walnego Zgromadzenia lub spraw, które mają zostać wprowadzone do porządku obrad. Spółka niezwłocznie
ogłasza projekty uchwał na swojej stronie internetowej.
Wszystkie sprawy wnoszone przez Zarząd pod obrady Walnego Zgromadzenia powinny być uprzednio przedstawione Radzie
Nadzorczej do rozpatrzenia i zaopiniowania. Opinie Rady Nadzorczej przedstawiane są Walnemu Zgromadzeniu nie później niż
przed otwarciem jego obrad wraz z innymi dokumentami przekazywanymi akcjonariuszom uczestniczącym w Walnym
Zgromadzeniu, oraz udostępniane są na stronie internetowej Spółki.
Załącznik do Sprawozdania Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
4
Walne Zgromadzenia odbywają się według wskazania podmiotu zwołującego Walne Zgromadzenie w Sanoku lub w Warszawie.
Z zastrzeżeniem bezwzględnie obowiązujących przepisów, Walne Zgromadzenie może podejmować uchwały bez względu na
liczbę obecnych akcjonariuszy lub reprezentowanych akcji.
Większości trzech czwartych głosów oddanych wymagają uchwały Walnego Zgromadzenia dotyczące:
1) zmiany Statutu,
2) obniżenia kapitału zakładowego,
3) wydania akcji, z którymi związany jest przywilej prawa głosu, udziału w dywidendzie lub podziału majątku w przypadku
likwidacji Spółki.
Większości dwóch trzecich głosów oddanych wymagają uchwały Walnego Zgromadzenia dotyczące połączenia się Spółki poprzez
przeniesienie całego jej majątku na inną spółkę lub łączenia się poprzez zawiązanie innej spółki.
Uchwała w przedmiocie zniesienia dematerializacji akcji Spółki jest podejmowana większością 9/10 głosów oddanych w
obecności akcjonariuszy reprezentujących przynajmniej połowę kapitału zakładowego.
Uchwały Walnego Zgromadzenia w innych sprawach niż wskazane powyżej podejmowane są bezwzględną większością głosów,
jeżeli Statut lub ustawa nie stanowią inaczej.
Głosowanie na Walnym Zgromadzeniu jest jawne. Tajne głosowanie zarządza się przy wyborach oraz nad wnioskami o odwołanie
członków organów Spółki lub likwidatorów Spółki, w sprawach ich osobistej odpowiedzialności wobec Spółki, jak również
w sprawach osobowych lub, z wyłączeniem przypadków, w których wymóg głosowania jawnego wynika z ustawy, na żądanie
choćby jednego z akcjonariuszy obecnych lub reprezentowanych na Walnym Zgromadzeniu. Nie zarządza się głosowania tajnego,
jeżeli ustawa przewiduje głosowanie imienne.
Walne Zgromadzenie otwiera Przewodniczący Rady Nadzorczej, zaś w przypadku nieobecności lub wobec bezczynności
Przewodniczącego, Wiceprzewodniczący Rady Nadzorczej (Zastępca Przewodniczącego Rady Nadzorczej), po czym spośród osób
uprawnionych do głosowania wybiera się Przewodniczącego Zgromadzenia. W razie nieobecności Przewodniczącego
i Wiceprzewodniczącego Rady Nadzorczej (Zastępcy Przewodniczącego Rady Nadzorczej) Zgromadzenie otwiera Prezes Zarządu
albo osoba wyznaczona przez Zarząd.
Do kompetencji Walnego Zgromadzenia należy, oprócz innych spraw zastrzeżonych do jego kompetencji zgodnie z ustawą lub
Statutem, podejmowanie uchwał w sprawach:
1) rozpatrzenia i zatwierdzenia sprawozdania Zarządu z działalności Spółki oraz sprawozdania finansowego za ubiegły rok
obrotowy oraz udzielenia absolutorium poszczególnym członkom organów Spółki z wykonania przez nich obowiązków;
2) podziału zysku lub pokrycia straty;
3) postanowień, dotyczących roszczeń o naprawienie szkody wyrządzonej przy zawiązaniu Spółki lub sprawowaniu zarządu
albo nadzoru;
4) zbycia i wydzierżawienia przedsiębiorstwa lub jego zorganizowanej części oraz ustanowienia na nich ograniczonego prawa
rzeczowego;
5) umorzenia akcji;
6) emisji obligacji;
7) emisji warrantów;
8) tworzenia kapitałów rezerwowych i rozstrzygania o ich użyciu lub sposobie ich użycia, z wyłączeniem tych kapitałów
rezerwowych, których obowiązek utworzenia i ich cele wynikają z obowiązujących przepisów prawa;
9) podziału Spółki, połączenia Spółki z inną spółką, likwidacji lub rozwiązania Spółki;
10) powołania i odwołania członków Rady Nadzorczej, w tym Przewodniczącego Rady Nadzorczej oraz Wiceprzewodniczącego
Rady Nadzorczej (Zastępcy Przewodniczącego Rady Nadzorczej);
11) ustalania zasad wynagradzania członków Rady Nadzorczej.
Nabycie lub zbycie przez Spółkę nieruchomości, użytkowania wieczystego lub udziału w nieruchomości lub w użytkowaniu
wieczystym nie wymaga uchwały Walnego Zgromadzenia, o której mowa w art. 393 pkt 4 Kodeksu spółek handlowych.
3. Skład osobowy oraz opis działania Zarządu Spółki
Na dzień 31.12.2022 roku Zarząd składał się z pięciu osób i w jego skład wchodzili:
Piotr Szamburski – Prezes Zarządu, Dyrektor Generalny,
Marcin Saramak – Wiceprezes Zarządu, Dyrektor Rozwoju Biznesu i Systemów Informatycznych,
Rafał Grzybowski – Wiceprezes Zarządu, Dyrektor Motoryzacji i Systemów Przeniesienia Napędu,
Piotr Dołęga – Członek Zarządu, Dyrektor Finansowy,
Martijn Merkx – Członek Zarządu, Dyrektor Transformacji Biznesu.
§§26-29 Statutu Spółki (zamieszczonego na stronie internetowej Spółki) wskazują uprawnienia i sposób działania Zarządu.
Szczegółowy tryb działania Zarządu dodatkowo jest określony w Regulaminie Zarządu uchwalonym przez Zarząd i zatwierdzonym
przez Radę Nadzorczą (również zamieszczony na www.sanokrubber.pl).
Do składania oświadczeń woli i podpisywania w imieniu Spółki uprawnieni są dwaj Członkowie Zarządu działający łącznie lub
Członek Zarządu działający łącznie z prokurentem.
Prezes Zarządu wyznacza jednego członka Zarządu do zastępowania Prezesa w czasie jego nieobecności. Członkowie Zarządu są
bezpośrednio odpowiedzialni za wyniki poszczególnych obszarów działalności Spółki.
Załącznik do Sprawozdania Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
5
Każdy z Członków Zarządu może prowadzić samodzielnie sprawy należące do zakresu zwykłych czynności Spółki, w granicach
realizacji powierzonych mu zadań.
Członek Zarządu, przy wykonywaniu powierzonych mu czynności, obowiązany jest brać pod uwagę interes Spółki oraz
przedsięwziąć wszelkie środki w celu zagwarantowania należytej ochrony jej interesów oraz wizerunku.
W zakresie powierzonych mu zadań, Członek Zarządu, realizując czynność, która z uwagi na swój zakres należy również do
kompetencji innego Członka Zarządu, podejmuje działania w porozumieniu z tym Członkiem Zarządu oraz powiadamia o tym
Prezesa Zarządu.
Każdy z członków Zarządu niezwłocznie powiadamia Prezesa Zarządu o każdym zdarzeniu, którego skutek może niekorzystnie
wpłynąć na interesy Spółki lub jej wizerunek.
Prezes Zarządu zwołuje posiedzenia Zarządu w każdym przypadku wyłonienia się problemu wymagającego rozstrzygnięcia przez
Zarząd. Każdy członek Zarządu może domagać się zwołania posiedzenia Zarządu. Na wspólny wniosek dwóch członków Zarządu
Prezes Zarządu zobowiązany jest zwołać posiedzenie Zarządu. Zawiadomienie o posiedzeniu Zarządu może być dokonane
w każdy sposób przy użyciu wszelkich dostępnych środków łączności. O posiedzeniu Zarządu zawiadamia się wszystkich
członków Zarządu, a zawiadomienie przekazuje się do miejsca zatrudnienia lub zamieszkania. O każdej zmianie miejsca
zamieszkania członek Zarządu jest obowiązany powiadomić Zarząd pod rygorem uznania, że zawiadomienie doręczone do
miejsca zamieszkania przed zmianą jest skuteczne. Zawiadomienie o posiedzeniu Zarządu powinno być dokonane z takim
wyprzedzeniem czasowym, aby umożliwić każdemu członkowi udział w posiedzeniu. Zawiadomienie o posiedzeniu Zarządu,
którego przedmiotem jest: wniosek Rady Nadzorczej lub wniosek akcjonariuszy o zwołanie Walnego Zgromadzenia, projekt
porządku obrad Walnego Zgromadzenia, projekt zmiany Statutu Spółki, projekt sprawozdania Zarządu oraz sprawozdania
finansowego za rok ubiegły, propozycja podziału zysku lub pokrycia strat, propozycja zmiany przedmiotu działalności Spółki,
projekt podwyższenia lub obniżenia kapitału zakładowego, propozycja połączenia Spółki lub przekształcenia Spółki, propozycja
emisji obligacji, powinno być dokonane co najmniej na 5 dni przed terminem posiedzenia. Do zawiadomienia należy dołączyć
projekt uchwały wraz z jej uzasadnieniem. W zawiadomieniu należy wskazać dzień i godzinę posiedzenia oraz porządek.
Posiedzenia Zarządu odbywają się w siedzibie Spółki. Każdy członek ma prawo i obowiązek uczestnictwa w posiedzeniu Zarządu.
Na posiedzenia Zarządu mogą być zapraszani menedżerowie odpowiedzialni operacyjnie za omawiane na posiedzeniu procesy.
Zarząd podejmuje decyzje w formie uchwał. Uchwały mogą być podejmowane jedynie w obecności Prezesa Zarządu lub osoby
wyznaczonej do kierowania pracami Zarządu pod nieobecność Prezesa Zarządu. Każdy Członek Zarządu ma obowiązek
przedstawić Zarządowi sprawę wymagającą powzięcia uchwały. Każdy Członek Zarządu może domagać się powzięcia uchwały w
sprawie, która według jego opinii takiej uchwały wymaga. Materiały na posiedzenia Zarządu przygotowują i przedstawiają
Członkowie Zarządu, z których obszarem odpowiedzialności określonym w myśl postanowień niniejszego regulaminu wiąże się
sprawa będąca przedmiotem uchwały. Dla ważności uchwał Zarządu wymagane jest zawiadomienie wszystkich członków
o posiedzeniu oraz udział w nim co najmniej połowy członków Zarządu. Głosowanie jest jawne, a uchwały zapadają bezwzględną
większością głosów, przy czym przy równej ilości głosów za i przeciw uchwale, decyduje głos Prezesa Zarządu. Uchwałę można
podjąć także bez formalnego zwołania posiedzenia, o ile są obecni wszyscy członkowie Zarządu i żaden nie sprzeciwił się
postawieniu sprawy na porządku dziennym. Za zgodą Prezesa Zarządu, Zarząd może podejmować uchwały w trybie pisemnym.
Uchwała podjęta w tym trybie jest ważna, jeżeli wszyscy Członkowie Zarządu otrzymali projekt uchwały wraz z uzasadnieniem.
Przyjmuje się, że uchwała zapada z dniem uzyskania bezwzględnej większości głosów oddanych za uchwałą. W trybie pisemnym,
o którym mowa powyżej, mogą być podejmowane przez Zarząd również uchwały w postaci elektronicznej przy wykorzystaniu
środków porozumiewania na odległość, w tym z użyciem bezpiecznego podpisu elektronicznego weryfikowanego przy użyciu
ważnego kwalifikowanego certyfikatu. W takim przypadku wymogi wskazane powyżej mają zastosowanie (bezwzględna
większość głosów). Posiedzenia Zarządu mogą odbywać się przy wykorzystaniu środków bezpośredniego porozumiewania się na
odległość, przy czym uchwały podjęte w tym trybie są ważne, jeżeli wszyscy Członkowie Zarządu zostali powiadomieni o treści
projektów uchwał. Uchwały podpisuje Prezes Zarządu lub wszyscy Członkowie Zarządu. Prezes Zarządu zarządza ogłoszenie
uchwały, o ile jej treść zawiera istotne postanowienia dla organizacji pracy w przedsiębiorstwie Spółki. Ogłoszenie uchwały
następuje przez jej wywieszenie w siedzibie Spółki lub w inny sposób przyjęty w Spółce.
Z każdego posiedzenia Zarządu sporządza się protokół, w którym zamieszcza się: datę posiedzenia, porządek posiedzenia, imiona
i nazwiska członków obecnych, treść podjętych uchwał, ilość głosów oddanych za poszczególnymi uchwałami, zdania odrębne na
żądanie poszczególnych członków Zarządu. Protokół sporządza członek Zarządu wyznaczony przez Prezesa Zarządu lub inna
osoba. Protokół podpisują wszyscy obecni członkowie Zarządu. Żaden członek Zarządu nie może odmówić podpisania protokołu,
nawet jeśli głosował przeciwko uchwale i niezależnie od tego, czy żądał zaznaczenia w protokole zdania odrębnego. Jeżeli
którykolwiek z członków Zarządu odmówi podpisania protokołu, Prezes Zarządu uczyni o tym wzmiankę w protokole.
4.
Skład osobowy oraz opis działania Rady Nadzorczej Spółki
Na dzień 31.12.2022 roku w skład Rady Nadzorczej Sanok RC SA wchodzili:
Jan Woźniak – Przewodniczący Rady Nadzorczej,
Marek Łęcki – Zastępca Przewodniczącego Rady Nadzorczej,
Elżbieta Häuser- Schöneich - Członek Rady Nadzorczej,
Radosław Leszek Kwaśnicki - Członek Rady Nadzorczej ,
Anna Plakwicz – Członek Rady Nadzorczej,
Marta Rudnicka – Członek Rady Nadzorczej,
Grażyna Sudzińska - Amroziewicz – Członek Rady Nadzorczej.
Rada Nadzorcza może liczyć od 5 do 7 członków.
Załącznik do Sprawozdania Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
6
Członkowie Rady Nadzorczej są powoływani na okres wspólnej trzyletniej kadencji.
Rada Nadzorcza wybierana w drodze głosowania oddzielnymi grupami liczy pięciu członków.
Członkowie Rady Nadzorczej, w tym Przewodniczący Rady Nadzorczej i Wiceprzewodniczący Rady Nadzorczej (Zastępca
Przewodniczącego Rady Nadzorczej), są powoływani i odwoływani przez Walne Zgromadzenie.
Wniosek o powołanie członka Rady Nadzorczej składany jest na ręce Zarządu, przy czym jeżeli wniosek składany jest na Walnym
Zgromadzeniu, którego przedmiotem jest wybór Rady Nadzorczej, wniosek dla swej ważności powinien zostać złożony na ręce
Przewodniczącego Walnego Zgromadzenia niezwłocznie po jego wyborze, jednakże nie później niż przed rozpoczęciem
głosowania nad wyborem członków Rady Nadzorczej. Każdy z wniosków poddawany jest pod oddzielne głosowanie. Do wniosku
o powołanie członka Rady Nadzorczej należy dołączyć oświadczenia kandydata do Rady Nadzorczej zawierającego zgodę na
kandydowanie, życiorys oraz jego oświadczenie o niekaralności za przestępstwa, które zgodnie z obowiązującymi przepisami
prawa uniemożliwiają pełnienie funkcji członka Rady Nadzorczej.
W przypadku, gdy wskutek wygaśnięcia mandatu członka Rady Nadzorczej, liczba członków Rady Nadzorczej zmniejszy się
poniżej minimum określonego powyżej, Zarząd niezwłocznie zwołuje Walne Zgromadzenie w celu uzupełnienia składu Rady
Nadzorczej. W przypadku, w którym Rada Nadzorcza została wybrana w drodze głosowania grupami nie przeprowadza się
wyborów uzupełniających Rady Nadzorczej, lecz dokonuje się wyboru całego składu Rady Nadzorczej.
Przewodniczący Rady Nadzorczej, a w przypadku jego nieobecności Wiceprzewodniczący Rady Nadzorczej (Zastępca
Przewodniczącego Rady Nadzorczej), zwołuje posiedzenia Rady Nadzorczej w drodze pisemnego zaproszenia wysłanego nie
później niż w terminie siedmiu dni przed zaplanowanym terminem posiedzenia Rady Nadzorczej, i przewodniczy im.
Termin, o którym mowa powyżej, w uzasadnionym przypadku może zostać skrócony przez Przewodniczącego Rady Nadzorczej.
Przedmiotem obrad pierwszego posiedzenia Rady Nadzorczej nie może być podejmowanie uchwał w sprawie powołania,
zawieszenia oraz odwołania Prezesa Zarządu, Członków Zarządu lub całego Zarządu, jak również podejmowanie decyzji o ustaniu
takiego zawieszenia z wyłączeniem uchwał w sprawie powołania członka lub członków Zarządu w przypadku, w którym w skład
Zarządu Spółki wchodzi mniejsza liczba członków niż wymagana zgodnie z postanowieniami Statutu. Kolejne posiedzenie Rady
Nadzorczej może odbyć się nie wcześniej niż w terminie siedmiu dni od dnia pierwszego posiedzenia Rady Nadzorczej; do tego
czasu Rada Nadzorcza może podejmować uchwały w trybie wskazanym w § 24 ust. 2 lub 4 Statutu, z zastrzeżeniem ograniczeń
wskazanych w tych postanowieniach.
Członkowie Rady Nadzorczej wykonują swoje obowiązki osobiście.
Rada Nadzorcza odbywa posiedzenia w miarę potrzeb, nie rzadziej niż raz na kwartał.
Zarząd lub dwóch członków Rady Nadzorczej mogą żądać zwołania posiedzenia Rady Nadzorczej podając proponowany porządek
obrad. Przewodniczący Rady Nadzorczej, a w razie jego nieobecności Wiceprzewodniczący Rady Nadzorczej (Zastępca
Przewodniczącego Rady Nadzorczej), zwołuje posiedzenie na termin przypadający nie później, niż w ciągu dwóch tygodni od dnia
otrzymania wniosku. Jeżeli Przewodniczący Rady Nadzorczej nie zwoła posiedzenia Rady Nadzorczej zgodnie z postanowieniem
niniejszego ustępu, wnioskodawca może je zwołać samodzielnie, podając datę, miejsce i proponowany porządek obrad.
Przedmiotem posiedzenia Rady Nadzorczej są sprawy zgłoszone we wniosku. Posiedzeniu przewodniczy członek Rady Nadzorczej
wskazany przez członków Rady Nadzorczej, którzy wykonali uprawnienie do zwołania posiedzenia Rady Nadzorczej, a w przypadku
zwołania posiedzenia Rady Nadzorczej przez Zarząd – członek Rady Nadzorczej wskazany przez Zarząd.
Z zastrzeżeniem pkt 1, 2, 3 poniżej, dla ważności uchwał Rady Nadzorczej wymagane jest pisemne zaproszenie wszystkich jej
członków oraz obecność na posiedzeniu co najmniej połowy członków Rady Nadzorczej, w tym Przewodniczącego lub
Wiceprzewodniczącego Rady Nadzorczej (Zastępcy Przewodniczącego Rady Nadzorczej).
1. Uchwały Rady Nadzorczej mogą być podejmowane przy wykorzystaniu środków bezpośredniego porozumiewania się na
odległość, o ile wszyscy członkowie Rady Nadzorczej zostali powiadomieni o treści projektu uchwały.
Uchwały Rady Nadzorczej podjęte w tym trybie, zostają przedstawione na najbliższym posiedzeniu Rady Nadzorczej wraz
z podaniem wyniku głosowania.
2. Uchwała Rady Nadzorczej może zostać podjęta w trybie pisemnym, jeżeli wszyscy członkowie Rady Nadzorczej zostali
powiadomieni o treści projektu uchwały. Oddanie głosu następuje poprzez odpowiednie podpisanie dokumentu uchwały –
w przypadku głosu za jej uchwaleniem, albo złożeniem na dokumencie uchwały oświadczenia o oddaniu głosu przeciwko jej
uchwaleniu, albo oświadczenia o wstrzymaniu się od głosu.
3. Członkowie Rady Nadzorczej mogą brać udział w podejmowaniu uchwał Rady, oddając swój głos na piśmie za
pośrednictwem innego członka Rady Nadzorczej. Oddanie głosu na piśmie nie może dotyczyć spraw wprowadzonych do
porządku obrad na posiedzeniu Rady Nadzorczej.
W trybie pisemnym mogą być podejmowane przez Radę Nadzorczą uchwały w postaci elektronicznej przy wykorzystaniu środków
porozumiewania na odległość, pod warunkiem użycia bezpiecznego podpisu elektronicznego weryfikowanego przy użyciu
ważnego kwalifikowanego certyfikatu.
Z zastrzeżeniem, iż Rada Nadzorcza uchwala Regulamin Rady Nadzorczej, określający jej organizację i sposób wykonywania
czynności, posiedzenia Rady Nadzorczej mogą odbywać się przy wykorzystaniu środków bezpośredniego porozumiewania się na
odległość, przy czym uchwały podjęte w tym trybie są ważne, jeżeli wszyscy członkowie Rady Nadzorczej zostali powiadomieni
o treści projektów uchwał.
Załącznik do Sprawozdania Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
7
Uchwały Rady Nadzorczej zapadają zwykłą większością głosów. W przypadku równości głosów rozstrzyga głos Przewodniczącego
Rady Nadzorczej.
Uchwały Rady Nadzorczej zapadają w głosowaniu jawnym, za wyjątkiem uchwał w sprawach, o których mowa w § 25 ust. 2 pkt 5
i 7 Statutu Spółki, tj. powoływania, zawieszania, odwoływania Prezesa Zarządu, Członków Zarządu, delegowania członków RN do
czasowego wykonywania obowiązków członków Zarządu, dla podjęcia których wymagane jest głosowanie tajne.
Rada Nadzorcza może delegować swoich członków do samodzielnego pełnienia określonych czynności nadzorczych, których
zakres określa uchwała Rady Nadzorczej o delegowaniu członka Rady Nadzorczej, oraz powoływać w tym celu, spośród członków
Rady Nadzorczej czasowe komisje, których zakres czynności określa uchwała Rady Nadzorczej w sprawie powołania komisji.
Członkowie Rady Nadzorczej delegowani do samodzielnego pełnienia określonych czynności nadzorczych obowiązani są złożyć
Radzie Nadzorczej pisemne sprawozdanie z dokonywanych czynności na najbliższym posiedzeniu Rady Nadzorczej, po dokonaniu
jakichkolwiek czynności nadzoru w sposób samodzielny.
Rada Nadzorcza sprawuje stały nadzór nad działalnością Spółki we wszystkich dziedzinach jej działalności.
Do kompetencji Rady Nadzorczej, oprócz innych spraw zastrzeżonych do jej kompetencji zgodnie z ustawą lub Statutem, należy:
1) ocena sprawozdania Zarządu z działalności Spółki oraz sprawozdania finansowego za ubiegły rok obrotowy w zakresie ich
zgodności z księgami i dokumentami, jak i ze stanem faktycznym;
2) ocena wniosków Zarządu dotyczących podziału zysku albo pokrycia straty;
3) składanie Walnemu Zgromadzeniu pisemnego sprawozdania z wyników oceny, o której mowa w pkt 1 i 2 powyżej;
4) zawieranie, rozwiązywanie i zmiana umów z członkami Zarządu oraz ustalenie zasad ich wynagradzania i wynagrodzeń;
5) powoływanie, zawieszanie oraz odwoływanie Prezesa Zarządu, Członków Zarządu lub całego Zarządu, jak również
podejmowanie decyzji o ustaniu takiego zawieszenia;
6) akceptowanie wniosków Zarządu w sprawie nabycia i objęcia udziałów oraz akcji spółek, jak również w sprawie
uczestniczenia Spółki w innych podmiotach - Rada Nadzorcza może określić do jakiej kwoty, na jakich warunkach oraz
w jakim trybie Zarząd może dokonywać wskazanych czynności bez obowiązku uzyskania akceptacji Rady Nadzorczej;
7) delegowanie członków Rady Nadzorczej do czasowego wykonywania czynności członków Zarządu, którzy zostali odwołani,
złożyli rezygnację albo z innych przyczyn nie mogą sprawować swych czynności;
8) wybór podmiotu uprawnionego do badania sprawozdań finansowych, któremu powierzone zostanie badanie rocznych
sprawozdań finansowych Spółki;
9) ustalanie jednolitego tekstu zmienionego Statutu;
10) wyrażanie zgody na nabycie lub zbycie nieruchomości, użytkowania wieczystego lub udziału w nieruchomości lub
w użytkowaniu wieczystym;
11) wyrażanie zgody na wypłatę zaliczki na poczet przewidywanej dywidendy;
12) zatwierdzanie opracowanych przez Zarząd wieloletnich planów rozwoju Spółki oraz rocznych planów finansowych;
13) zatwierdzanie budżetu rocznego oraz budżetu kwartalnego;
14) zatwierdzanie wydatków nie przewidzianych w zatwierdzonym budżecie i wykraczających poza zwykły zarząd Spółką
o wysokości powyżej 100.000 (sto tysięcy) USD lub ich równowartości według średniego kursu USD ogłoszonego przez
Narodowy Bank Polski w dniu przedstawienia odpowiedniego wniosku przez Zarząd Radzie Nadzorczej;
15) wyrażanie zgody na sprzedaż aktywów Spółki, których wartość przekracza 10% wartości netto środków trwałych
z wyłączeniem tych, które stanowią zapasy zbywalne w ramach normalnej działalności;
16) wyrażanie zgody na zaciąganie pożyczek i kredytów długoterminowych nie przewidzianych w budżecie, innych niż kredyty
kupieckie zaciągane w ramach zwykłego zarządu Spółką oraz udzielanie nie przewidzianych w budżecie poręczeń, gwarancji
i dokonywanie nieprzewidzianych w budżecie obciążeń majątku;
17) wyrażanie zgody na zatrudnianie doradców i innych osób zewnętrznych w stosunku do Spółki (za wyjątkiem biegłych
rewidentów) w charakterze konsultantów, prawników lub agentów, jeżeli roczne łączne koszty zaangażowania takich osób
miałyby przekroczyć 50.000 (pięćdziesiąt tysięcy) USD lub ich równowartość według średniego kursu ogłoszonego przez
Narodowy Bank Polski w dniu przedstawienia wniosku Radzie Nadzorczej przez Zarząd;
18) wyrażanie zgody na zaciąganie zobowiązań nie przewidzianych w budżecie, wykraczających poza zwykły zarząd Spółką,
których wartość przekracza z jednego tytułu 100.000 (sto tysięcy) USD lub ich równowartości liczoną według średniego
kursu USD ogłoszonego przez Narodowy Bank Polski w dniu przedstawienia odpowiedniego wniosku przez Zarząd Radzie
Nadzorczej;
19) zatwierdzanie Regulaminu Zarządu;
20) rozpatrywanie i opiniowanie spraw wnoszonych przez Zarząd pod obrady Walnego Zgromadzenia.
Rada Nadzorcza Sanok Rubber Company S.A. wyodrębnienia w ramach Rady Komitet Nominacji i Wynagrodzeń. W skład Komitetu
Nominacji i Wynagrodzeń wchodzą:
Przewodniczący Komitetu Nominacji i Wynagrodzeń Jan Wożniak
Członek Komitetu Nominacji i Wynagrodzeń Marek Łęcki
Członek Komitetu Nominacji i Wynagrodzeń Grażyna Sudzińska-Amroziewicz
Członek Komitetu Nominacji i Wynagrodzeń Elżbieta Häuser - Schöneich
5.
Komitet Audytu
Rada Nadzorcza powołuje spośród swoich członków Komitet Audytu (KA) w rozumieniu ustawy z dnia 11 maja 2017 r. o biegłych
rewidentach, firmach audytorskich oraz nadzorze publicznym (Dz. U. z 2022 r. poz. 1302 z późn. zm.), w skład którego wchodzi od
3 do 5 członków, w tym Przewodniczący Komitetu Audytu powoływany przez Radę Nadzorczą. Rada Nadzorcza ustala Regulamin
Komitetu Audytu.
Załącznik do Sprawozdania Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
8
W skład Komitetu Audytu wchodzą:
1. Przewodnicząca Komitetu Audytu Grażyna Sudzińska - Amroziewicz
Niezależny Członek Rady Nadzorczej zgodnie z wymogami art.129 ust.3 ustawy z dnia 11.05.2017r. o biegłych rewidentach,
firmach audytorskich oraz nadzorze publicznym
2. Członek Komitetu Audytu Radosław Kwaśnicki
Niezależny Członek Rady Nadzorczej zgodnie z wymogami art.129 ust.3 ustawy z dnia 11.05.2017r. o biegłych rewidentach,
firmach audytorskich oraz nadzorze publicznym
3. Członek Komitetu Audytu Marek Łęcki
Członkami KA posiadającymi wiedzę i umiejętności w zakresie rachunkowości lub badania sprawozdań finansowych są Grażyna
Sudzińska – Amroziewicz i Marek Łęcki, a członkiem posiadającym wiedzę i umiejętności z zakresu branży, w której działa Spółka
jest Marek Łęcki – wskazana wiedza i umiejętności członków KA zostały nabyte w drodze specjalistycznej edukacji oraz w wyniku
doświadczenia zawodowego.
Komitet Audytu opracował polityki i procedury wymagane ustawą z dnia 11.05.2017r. o biegłych rewidentach, firmach
audytorskich oraz nadzorze publicznym, tj.: politykę i procedurę wyboru firmy audytorskiej do przeprowadzania badania oraz
politykę świadczenia usług dodatkowych przez firmę audytorską przeprowadzającą badanie. Główne założenia powyższych
polityk:
Wyboru firmy audytorskiej do badania oraz przeglądu sprawozdań finansowych dokonuje rada nadzorcza. Firma audytorska
prowadząca badanie Spółki powinna dokonywać również badania podmiotów powiązanych, wyjątki od tej zasady potwierdza rada
nadzorcza. Wybór dokonywany jest na okres 2-5 lat. Polityka wyboru wprowadza szereg kryteriów, które powinna wypełnić firma
audytorska, w tym m.in. z zakresu etyki zawodowej, niezależności, określonych kompetencji, czy też doświadczenia. Polityka
przewiduje badanie przez firmę audytorską lub podmioty z nią powiązane przez maksymalny okres 5 lat. Podobne ograniczenie
dotyczy kluczowego biegłego rewidenta dokonującego badania. W dokumencie uregulowano również sam proces wyboru firmy
audytorskiej. Uregulowano także możliwość wykonywania tzw. usług zabronionych, ustalanych na podstawie Rozporządzenia w
sprawie szczegółowych wymogów dotyczących ustawowych badań sprawozdań finansowych jednostek interesu publicznego.
Usługi zabronione nie mogą być świadczone przez firmę audytorską w roku obrotowym poprzedzającym badanie oraz w okresie
od rozpoczęcia okresu objętego badaniem do momentu sporządzenia sprawozdania z badania. W celu zapewnienia kontroli
świadczenia usług przez firmy audytorskie zarząd zobowiązany jest do sporządzenia informacji a firma audytorska –
oświadczenia o realizacji usług zabronionych i złożenia do komitetu audytu spółki.
Wybór firmy audytorskiej dotyczył zawarcia umowy o badanie na podstawie decyzji Rady Nadzorczej po rekomendacji KA.
Firma audytorska wybrana do badania sprawozdań finansowych Spółki, tj. PKF Consult sp. z o.o. sp.k. świadczyła na rzecz Spółki
usługi z zakresu przeglądu i badania sprawozdań finansowych za lata 2019-2020 oraz w latach wcześniejszych świadczyła
dozwolone usługi niebędące badaniem tj. usługi doradcze w zakresie cen transferowych oraz przygotowania wewnętrznych
procedur i polityk (rok 2017 i 2016).
Komitet audytu RN w 2022 roku odbył łącznie 8 posiedzeń poświęconych wykonywaniu swoich obowiązków.
6. Opis głównych cech stosowanych w przedsiębiorstwie Spółki systemów kontroli wewnętrznej i zarządzania ryzykiem
w odniesieniu do procesu sporządzania sprawozdań finansowych i skonsolidowanych sprawozdań finansowych
- w jednostce dominującej tj. w Sanok RC S.A.
System kontroli wewnętrznej i zarządzania ryzykiem w odniesieniu do procesu sporządzania sprawozdań finansowych jest jednym
z elementów obowiązujących w spółce procedur dotyczących m.in. organizacji zarządzania, kontroli wewnętrznej i polityki
rachunkowości, które wspomagane są systemami informatycznymi.
Podstawowym elementem kontroli wewnętrznej przy sporządzaniu sprawozdania finansowego jest rozdzielenie - zgodnie
z podziałem obowiązków i kompetencji - funkcji ewidencji, kontroli merytorycznej, kontroli formalnej oraz sporządzania
sprawozdania między niezależne od siebie stanowiska pracy. Przed sporządzeniem sprawozdania aktywa i pasywa podlegają
dodatkowo weryfikacji technikami i metodami stosowanymi do badań sprawozdań finansowych.
Sporządzane przez służby finansowo - księgowe (pod nadzorem Dyrektora Finansowego) sprawozdanie finansowe podlega
weryfikacji przez Zarząd. Następnie sprawozdanie to podlega badaniu przez podmiot uprawniony do badania sprawozdań
finansowych, który jest wybierany przez Radę Nadzorczą. Przed zatwierdzeniem sprawozdania finansowego przez Walne
Zgromadzenie podlega ono badaniu i ocenie Rady Nadzorczej.
- w spółkach zależnych od Sanok RC S.A.
W spółkach zależnych wchodzących w skład grupy kapitałowej system kontroli wewnętrznej i zarządzania ryzykiem w odniesieniu
do procesu sporządzania sprawozdań finansowych jest analogiczny jak w jednostce dominującej.
Sprawozdania finansowe spółek grupy kapitałowej podlegają badaniu przez biegłych rewidentów. Sprawozdanie wszystkich spółek
krajowych (tj. jednostki dominującej i spółek zależnych) bada ten sam podmiot uprawniony do badania sprawozdań finansowych.
7. Akcjonariusze posiadający bezpośrednio lub pośrednio znaczne pakiety akcji
Znaczący Akcjonariusze zostali wymienieni pkt. 1.2 niniejszego sprawozdania.
8. Wskazanie posiadaczy wszelkich papierów wartościowych, które dają specjalne uprawnienia kontrolne, wszelkich ograniczeń
odnośnie do wykonywania praw głosu oraz dotyczących przenoszenia prawa własności papierów wartościowych emitenta.
Brak szczególnych uprawnień kontrolnych wynikających z akcji spółki, ograniczeń co do wykonywania praw głosu oraz
przenoszenia prawa własności akcji spółki.
Załącznik do Sprawozdania Zarządu z działalności Sanok RC SA za 2022 rok
9
W wyniku realizacji przez Sanok RC SA Programu skupu akcji dla Programu motywacyjnego na warunkach określonych w uchwale
WZA z 28 czerwca 2022 r., 30 sierpnia 2022 r. Spółka nabyła łącznie 806 457 akcji własnych stanowiących 2,999% kapitału
zakładowego Spółki. Zgodnie z przepisem art. 364 §2 Kodeksu spółek handlowych, Spółka nie wykonuje praw udziałowych
z własnych akcji, z wyjątkiem uprawnień do ich zbycia lub wykonywania czynności, które zmierzają do zachowania tych praw.
9. Zasady dotyczące powoływania i odwoływania osób zarządzających oraz ich uprawnienia, w szczególności prawo do podjęcia
decyzji o emisji lub wykupie akcji
Zgodnie z §25 ust. 2 pkt 5 i 7 Statutu spółki, do kompetencji Rady Nadzorczej, oprócz innych spraw zastrzeżonych do jej
kompetencji należy powoływanie, zawieszanie oraz odwoływanie Prezesa Zarządu, Członków Zarządu lub całego Zarządu, jak
również podejmowanie decyzji o ustaniu takiego zawieszenia oraz delegowanie członków Rady Nadzorczej do czasowego
wykonywania czynności członków Zarządu, którzy zostali odwołani, złożyli rezygnację albo z innych przyczyn nie mogą sprawować
swych czynności.
Zgodnie z postanowieniami Statutu Spółki, w skład Zarządu wchodzi od trzech do siedmiu członków, w tym Prezes Zarządu. Rada
Nadzorcza powołuje Prezesa Zarządu, zaś na wniosek Prezesa Zarządu pozostałych członków Zarządu. Członkowie Zarządu,
w tym Prezes Zarządu, są powoływani na trzyletnią, wspólną kadencję.
Zgodnie z §29 Statutu, zawarcie, zmiana lub rozwiązanie umowy o pracę lub innej umowy pomiędzy Spółką a członkiem Zarządu
oraz ustalenie zasad wynagradzania i wysokości wynagrodzenia członka Zarządu wymaga uchwały Rady Nadzorczej. W umowach
takich Spółkę reprezentuje Rada Nadzorcza, za którą na podstawie każdorazowo udzielonego w uchwale upoważnienia podpisuje,
lub w inny sposób składa oświadczenie woli, Przewodniczący lub Wiceprzewodniczący Rady Nadzorczej (Zastępca
Przewodniczącego Rady Nadzorczej).
Zarząd wykonuje wszelkie uprawnienia w zakresie zarządzania Spółką, z wyjątkiem uprawnień zastrzeżonych przez ustawę lub
Statut dla pozostałych organów Spółki. Pracami Zarządu kieruje Prezes Zarządu. Zakres odpowiedzialności poszczególnych
członków Zarządu ustalany jest przez Prezesa Zarządu.
Zgodnie z §8 ust.3 Statutu, kapitał zakładowy może zostać podwyższony uchwałą Walnego Zgromadzenia. Podwyższenie kapitału
zakładowego wymaga zmiany Statutu i następuje w drodze emisji nowych akcji lub podwyższenia wartości nominalnej
dotychczasowych akcji. Natomiast zgodnie z zapisem § 10 Statutu, akcje Spółki mogą być umarzane za zgodą akcjonariusza
w drodze ich nabycia przez Spółkę. Umorzenie akcji wymaga obniżenia kapitału zakładowego Spółki i następuje za
wynagrodzeniem.
§21 ust. 8 Regulaminu Zarządu wskazuje, iż Zawiadomienie o posiedzeniu Zarządu, którego przedmiotem jest projekt
podwyższenia lub obniżenia kapitału zakładowego, powinno być dokonane co najmniej na 5 dni przed terminem posiedzenia.
Do zawiadomienia należy dołączyć projekt uchwały wraz z jej uzasadnieniem. W zawiadomieniu należy wskazać dzień i godzinę
posiedzenia oraz jego porządek.
Natomiast rozpatrywanie i opiniowanie spraw wnoszonych przez Zarząd pod obrady Walnego Zgromadzenia należy do
kompetencji Rady Nadzorczej (§25 ust. 2 pkt 20) Statutu).
Sposób działania Zarządu, podejmowania przez niego uchwał szczegółowo opisano w pkt 3 niniejszego oświadczenia.
10. Zasady zmiany Statutu Spółki
Zmiana Statutu wymaga uchwały Walnego Zgromadzenia Akcjonariuszy Spółki i wpisu do rejestru przedsiębiorców Krajowego
Rejestru Sądowego. Uchwała Walnego Zgromadzenia dotycząca zmiany statutu zapada większością trzech czwartych głosów,
z wyjątkiem uchwały dotyczącej zmiany statutu zwiększającej świadczenia akcjonariuszy lub uszczuplającej prawa przyznane
osobiście poszczególnym akcjonariuszom zgodnie z art. 354 Kodeksu spółek handlowych, która wymaga zgody wszystkich
akcjonariuszy, których dotyczy. Do powzięcia uchwały o istotnej zmianie przedmiotu działalności Spółki wymagana jest większość
dwóch trzecich głosów. Zgłoszenia zmiany Statutu do sądu rejestrowego dokonuje Zarząd Spółki. Zgłoszenie zmiany statutu nie
może nastąpić po upływie trzech miesięcy od dnia powzięcia uchwały przez walne zgromadzenie, z uwzględnieniem postanowień
art. 431 § 4 i art. 455 § 5 Kodeksu spółek handlowych. Walne Zgromadzenie może upoważnić Radę Nadzorczą do ustalenia
jednolitego tekstu zmienionego Statutu lub wprowadzenia innych zmian o charakterze redakcyjnym określonych w uchwale
Walnego Zgromadzenia.
Informacje o uchwałach Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia Akcjonariuszy Spółki z dnia 16 stycznia 2023 roku ws zmian
Statutu zostały opublikowane raportem bieżącym nr 3/2023 z 16 stycznia 2023 roku.
NWZA upoważniło Radę Nadzorczą do
ustalenia jednolitego tekstu Statutu Sanok RC S.A. uwzględniającego zmiany wprowadzone do Statutu uchwałami
Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia Akcjonariuszy z dnia 16 stycznia 2023r.
11. Opis polityki różnorodności stosowanej przez Spółkę w odniesieniu do organów zarządzających i nadzorujących.
W 2022 roku spółka nie opracowała polityki różnorodności w odniesieniu do organów Spółki oraz jej kluczowych menedżerów, ale
realizuje ją poprzez ocenę kandydatów pod kątem wiedzy, kompetencji i doświadczenia, co zapewnia różnorodność we wszystkich
istotnych obszarach. Spółka rozważy wdrożenie polityki różnorodności w przyszłości.
Sanok, dnia 23 marca 2023 r.
