W minionym roku świętowaliśmy 20-lecie powstania zarówno studia People Can Fly, jak i studia
Game On. Obchodziliśmy również 10 urodziny studia Incuvo (oba studia dołączyły do Grupy w 2021
roku). Czas refleksji nad drogą, którą przeszliśmy i naszą tożsamością pozwolił nam zredefiniować
wartości wokół których będziemy dalej budować kulturę w People Can Fly:
• Szczerość: czyli prawo i przestrzeń do otwartej komunikacji;
• Odpowiedzialność: za swoje decyzje, pomysły oraz dane słowo;
• Praca zespołowa: pozwalająca realizować wspólną pasję, różnorodność punktów widzenia,
która stanowi o naszej sile;
• Nieustępliwość: czyli odwaga do kwestionowania status quo i wdrażania unikalnych pomysłów.
W ROKU 2022 ZREALIZOWALIŚMY SZEREG WAŻNYCH PROJEKTÓW I KONTYNUOWALIŚMY
PRACE NAD INNYMI:
• wspólnie z wydawcą Square Enix, ukończyliśmy prace nad dodatkiem „Outriders Worldslayer”,
który miał swoją premierę 30 czerwca 2022 roku;
• kontynuowaliśmy prace nad rozwojem portfolio gier Grupy; niezależne od siebie zespoły
deweloperskie rozwijają łącznie siedem tytułów;
• kontynuowaliśmy rozwój naszych studiów – otworzyliśmy nowe biuro w Krakowie, a nasz
globalny zespół rozwinął się do ponad 600 osób;
• przejęte w 2021 roku podmioty zaczęły pozytywnie kontrybuować do skonsolidowanego
rachunku wyników Grupy – Incuvo z sukcesem wprowadziło na rynek „Green Hell VR”
(nominacja do Steam Awards), a Game On zrealizował usługi dla tak prestiżowych projektów
jak „Gotham Knights” czy „Call of Duty: Modern Warfare II”;
• z powodzeniem przeprowadziliśmy migrację naszych projektów z UE4 do UE5, odkrywając
nowe możliwości technologii Unreal Engine, z którą pracujemy już od ponad 15 lat;
• rozwijaliśmy struktury self-publishing;
• wreszcie, rozbudowaliśmy działy wsparcia chcąc zapewnić naszym Awiatorom wyjątkowe,
bezpieczne i innowacyjne środowisko pracy w modelu pracy hybrydowej.
Udało się zrobić bardzo wiele, ale rok 2022, jak każdy, nie przyniósł tylko sukcesów i dobrych
wiadomości.
Zaczął się przecież od wybuchu tragicznej wojny w Ukrainie, która, w oczywisty sposób, wstrzą-
snęła całym naszym środowiskiem – pracuje z nami bardzo wielu deweloperów ze Wschodu.
Staraliśmy się, jako PCF, zachować w tej sytuacji po prostu po ludzku i udzielić naszym współpra-
cownikom i ich rodzinom wszelkiej możliwej pomocy.
SZANOWNI AKCJONARIUSZE,
WARSZAWA, 28 KWIETNIA 2023