Moody's Analytics analizuje "ludzkie ryzyko" w instytucjach finansowych

NOWY JORK - (BUSINESS WIRE) - Spółka Moody's Analytics, lider w dziedzinie zarządzania ryzykiem i jego pomiaru, ogłosiła dziś wyniki badania "People Risk: Improving Decision Making in Commercial Lending" ("Ludzkie ryzyko: usprawnianie procesu podejmowania decyzji w branży kredytów komercyjnych"). Badanie poświęcone było tzw. "ludzkiemu ryzyku" w globalnym sektorze finansowym.

"Po przeanalizowaniu rozległego zbioru danych na temat programów szkoleniowych, w których uczestniczą bankierzy z całego świata, mogliśmy dokonać szeroko zakrojonej oceny możliwości udzielania kredytów przez ten sektor i na tej podstawie ustalić, jak wysoce wykwalifikowani specjaliści ds. kredytów powinni postępować w warunkach coraz większego ryzyka - powiedział Ari Lehavi, dyrektor wykonawczy Moody's Analytics ds. szkoleń i certyfikacji. - Uważamy, że tego rodzaju ocena 'ludzkiego ryzyka' zapewni przydatny wgląd w jakość metod osądu i podejmowania decyzji w bankowości".

Moody's Analytics przeanalizowała wyniki 55 tys. testów diagnostycznych z ostatnich pięciu lat, do których egzaminowani przystępowali na początku zorganizowanego przez tę spółkę zdalnego kursu z zakresu kredytów komercyjnych. Wyniki testów wykorzystano do opracowania nowej metody pomiaru ryzyka, tzw. MPAIR (Moody's Performance Assessment Indicates Risk), dzięki której można ustalić, jaki odsetek egzaminowanych nie przekroczył wymaganego 70-procentowego progu punktowego.

W sporządzonym w tym celu raporcie Moody's Analytics stwierdziło istotne rozbieżności między poszczególnymi instytucjami finansowymi - od wyników rzędu 10% aż po 88%. Co więcej, wykazano, że istnieje związek między poziomem MPAIR banku a podejmowanym przez niego względnym ryzykiem niewywiązania się przez klienta ze zobowiązań.

"Bezpośredni związek między poziomem MPAIR danej instytucji a podejmowanym przez nią ryzykiem niewywiązania się klienta ze zobowiązań, w porównaniu z pozostałymi instytucjami finansowymi, pokazuje, jak duże znaczenie ma uczestnictwo pracowników banków w szkoleniach, dzięki którym podejmowane przez nich decyzje kredytowe oparte będą na dokładnej i rzetelnej analizie" - dodał Lehavi.

Średni wynik uzyskany w testach diagnostycznych mieścił się tuż powyżej wymaganego progu, przy czym najsłabiej wypadły wyniki w kategorii Ryzyko finansowe. Mimo że ta kategoria zdecydowanie wyróżniała się na tle pozostałych obszarów tematycznych, znaczne różnice w punktacji stwierdzono we wszystkich obszarach ryzyka.

W ogólnym ujęciu badania Moody's General wykazały, że instytucje zatrudniające wielu pracowników, którzy uzyskali niskie wyniki w testach, charakteryzują się większą od konkurencji gotowością do podejmowania ryzyka finansowego.

Więcej informacji znaleźć można na stronie www.moodysanalytics.com/peoplerisk.

Moody's Analytics

Moody's Analytics pomaga podmiotom z rynków kapitałowych i specjalistom ds. zarządzania ryzykiem wychodzić naprzeciw wyzwaniom stale rozwijającego się rynku. Dzięki doświadczeniu w analizach kredytowych, badaniach gospodarczych i zarządzaniu ryzykiem finansowym spółka może zaoferować klientom wyjątkowo skuteczne narzędzia i najlepsze praktyki służące do oceny ryzyka. Udostępniając zaawansowane oprogramowanie, usługi doradcze oraz metody badawcze, w tym opracowaną przez siebie metodę analizy usług inwestorskich, Moody's Analytics z powodzeniem integruje i dostosowuje swoją ofertę do konkretnych wymogów biznesowych. Moody's Analytics, będąc spółką zależną Moody's Corporation (NYSE:MCO), którego przychody w roku 2013 sięgnęły 3 mld USD, zatrudnia na całym świecie ok. 8 500 osób i ma oddziały w 31 krajach. Więcej informacji znaleźć można na stronie: www.moodysanalytics.com.

Źródło: Moody's Analytics

KONTAKT:

Moody's Analytics

Jessica Schaefer

zastępca wiceprezesa ds. komunikacji

tel. +1-212-553-4494

e-mail: jessica.schaefer@moodys.com

Oficjalną, obowiązującą wersję niniejszego zawiadomienia stanowi tekst oryginalny sporządzony w języku źródłowym. Tekst tłumaczenia służy wyłącznie celom orientacyjnym, został sporządzony wyłącznie dla celów ułatwienia zrozumienia zawiadomienia i należy interpretować go w odniesieniu do tekstu źródłowego, który jest jedyną wersją mającą skutki prawne.