Pobierz materiał i Publikuj za darmo
"Polskie Linie Lotnicze LOT podpisały porozumienie ze wszystkimi związkami zawodowymi w sprawie odejść z firmy. W pierwszym półroczu 2021 r. narodowy przewoźnik dostosuje zatrudnienie do post-covidowej rzeczywistości. Oznacza to rozstanie z nie więcej niż trzystoma pracownikami" - przekazał w środę PAP w komunikacie przewoźnik.
Spółka przekazała, że LOT tworzy obecnie ok. 8 tys. miejsc pracy bezpośrednio oraz w związanych z nim spółkach serwisowo-obsługowych.
"Na mocy zawartego porozumienia przewoźnika opuści do 300 pracowników, z czego ok. połowa odejdzie w pierwszych dwóch kwartałach tego roku. W ciągu kolejnych dwóch lat ze spółką pożegna się ok. 150 osób, które osiągną w tym czasie wiek emerytalny" - czytamy.
Narodowy przewoźnik tłumaczy, że dostosowanie zatrudnienia do post-covidowego rynku wymusiły zatwierdzone przez Komisję Europejską i uwarunkowane unijnymi przepisami zasady pomocy publicznej.
"Dziękuję związkom zawodowym za konstruktywną współpracę i osiągnięte porozumienie. Rozstanie z niektórymi naszymi pracownikami to jedna z najtrudniejszych decyzji, realizowanych przeze mnie jako menedżera. Jest ona niezbędna, by uchronić większość zespołu i zapewnić stabilizację PLL LOT" – powiedział cytowany w komunikacie prezes PLL LOT Rafał Milczarski. (PAP)
autor: Aneta Oksiuta
aop/ mk/
Pobierz materiał i Publikuj za darmo
bezpośredni link do materiału
POBIERZ ZDJĘCIA I MATERIAŁY GRAFICZNE
Zdjęcia i materiały graficzne do bezpłatnego wykorzystania wyłącznie z treścią niniejszej informacji
| Data publikacji | 20.01.2021, 11:55 |
| Źródło informacji | PAP |
| Zastrzeżenie | Za materiał opublikowany w serwisie PAP MediaRoom odpowiedzialność ponosi – z zastrzeżeniem postanowień art. 42 ust. 2 ustawy prawo prasowe – jego nadawca, wskazany każdorazowo jako „źródło informacji”. Informacje podpisane źródłem „PAP MediaRoom” są opracowywane przez dziennikarzy PAP we współpracy z firmami lub instytucjami – w ramach umów na obsługę medialną. Wszystkie materiały opublikowane w serwisie PAP MediaRoom mogą być bezpłatnie wykorzystywane przez media. |
Pozostałe z kategorii
-
Image
Czy stać nas na ageizm? O sile doświadczenia w erze AI
Zmiany demograficzne, transformacja technologiczna napędzana rozwojem sztucznej inteligencji oraz trend długowieczności - to trzy główne siły, które obecnie kształtują przemiany na rynku pracy. Procesy te towarzyszą nam nie od dziś, niosąc ważkie konsekwencje zarówno dla pracowników, jak i pracodawców. Czy firmy są gotowe sprostać nowym wyzwaniom pojawiającym się w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi? Czy stać nas na ageizm? Jak długo chcemy rozwijać swoje kariery zawodowe? Czy sztuczna inteligencja wygra z doświadczeniem? Podczas prezentacji raportu „Siła doświadczenia w erze AI. Jak wykorzystać potencjał dojrzałych”, jaka odbyła się pod koniec września w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie, grono ekspertów debatowało o potencjalnych strategiach ułatwiających adaptowanie się do współczesnych realiów rynku pracy oraz mocnych stronach pracowników z różnych pokoleń.- 30.10.2026, 10:37
- Kategoria: Biznes i finanse
- Źródło: Konfederacja Lewiatan
-
Mohawk Industries Reports Q3 2026 Results PAP
- 30.10.2026, 09:41
- Kategoria: Biznes i finanse
- Źródło: PAP
-
Image
EIG i Acwa informują o utworzeniu Plenum Power, strategicznego partnerstwa w celu inwestycji w amerykańską infrastrukturę energetyczną
Partnerstwo łączy wiedzę fachową EIG w dziedzinie budowy platform, inwestycji i finansowania z szeroko zakrojonym potencjałem Acwa w zakresie realizacji i obsługi obiektów energetycznych oraz zakłada początkowe zaangażowanie kapitałowe w kwocie ok. 4 mld USD.- 30.10.2026, 09:40
- Kategoria: Biznes i finanse
- Źródło: Business Wire
Newsletter
Newsletter portalu PAP MediaRoom to przesyłane do odbiorców raz dziennie zestawienie informacji prasowych, komunikatów instytucji oraz artykułów dziennikarskich, które zostały opublikowane na portalu danego dnia.
ZAPISZ SIĘ