MRPiPS: Nowe przepisy porządkują prawa przebywających na zwolnieniach i usprawniają orzecznictwo (komunikat)

- Ministerstwo Pracy, Rodziny i Polityki Społecznej informuje:

Nowe przepisy porządkują prawa osób przebywających na zwolnieniach lekarskich i usprawniają system orzecznictwa

Prezydent podpisał reformę zwolnień lekarskich i orzecznictwa lekarskiego ma na celu większą przejrzystość przepisów, sprawniejsze procedury oraz realną ochronę osób przebywających na zwolnieniu. Ustawa przygotowana przez MRPiPS porządkuje zasady korzystania z L4, wprowadza uczciwe zasady kontroli i dostosowuje system do współczesnego rynku pracy.

Czas zwolnienia lekarskiego powinien służyć leczeniu i regeneracji, a nie powodować stres i niepewność co do praw i obowiązków. Nowe przepisy wprowadzają jasne definicje i porządkują zasady, które dotychczas bywały niejednoznaczne. Reforma ma charakter kompleksowy: z jednej strony wzmacnia ochronę ubezpieczonych, z drugiej – tworzy skuteczne i czytelne ramy przeciwdziałania nadużyciom.

Ustawa wprowadza definicję pracy zarobkowej oraz aktywności niezgodnej z celem zwolnienia. Dopuszcza wykonywanie podczas zwolnienia zwykłych czynności dnia codziennego, takich jak wyjście do apteki, sklepu po podstawowe artykuły spożywcze czy na wizytę medyczną. Nie tak dawno kraj obiegła historia pani Anny, która na L4 z powodu depresji kilka razy zanosiła mężowi obiad 200 metrów od domu. ZUS uznał to za „pracę zarobkową” i zażądał zwrotu 60 tys. zł świadczenia chorobowego! Reforma odpowiada właśnie na takie absurdy – jasno określa, że codzienne czynności w czasie choroby nie mogą być powodem do karania chorych.

W czasie L4 nie można wymagać od pracownika świadczenia pracy. Równocześnie możliwe będzie wykonywanie przez pracownika wyjątkowych, incydentalnych działań wymaganych przez istotne okoliczności (taką okolicznością nie jest polecenie pracodawcy). Nowe regulacje uwzględniają także realia rynku pracy: na wniosek osoby chorej możliwe będzie wykonywanie pracy u innego pracodawcy, jeśli pozwala na to charakter obowiązków, przy zachowaniu zasady, że nikt nie może być do pracy w czasie zwolnienia przymuszany. Przykładowo sprzedawczyni i lektorka w szkole językowej, która na L4 z powodu urazu nogi nie może pracować w sklepie, będzie mogła prowadzić zajęcia online z uczniami w drugim miejscu pracy.

Nowe przepisy porządkują również zasady kontroli zwolnień lekarskich. Wprowadzają standardy chroniące prywatność, zakazują działań mogących zakłócać leczenie oraz wzmacniają przejrzystość procedur. Kontrola ma być narzędziem uczciwego egzekwowania prawa, a nie źródłem presji dla osób, które prawidłowo korzystają z przysługujących im świadczeń.

Reforma znacząco usprawnia również proces wydawania orzeczeń. Wprowadza jasne terminy (30 dni na wydanie orzeczenia), zwiększa dostępność lekarzy orzeczników dzięki nowym formom zatrudnienia oraz lepszemu dopasowaniu specjalizacji do rodzaju schorzenia. Przykładowo w określonych sprawach orzeczenia będą wydawane przez pielęgniarki/pielęgniarzy (niezdolność do samodzielnej egzystencji) i fizjoterapeutów (rehabilitacja lecznicza w ramach prewencji rentowej w zakresie profilu narządu ruchu). Przewidziano rozwiązania odciążające lekarzy orzeczników z czynności administracyjnych oraz możliwość udziału innych zawodów medycznych w określonych sprawach. Całość służy temu, aby orzeczenia były wydawane szybciej i rzetelnie.

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej jest przekonane, że nowe rozwiązania przyniosą realne korzyści obywatelom, zwiększą przejrzystość prawa oraz usprawnią funkcjonowanie systemu ubezpieczeń społecznych. Wejście w życie ustawy oznacza jasne zasady, większe bezpieczeństwo osób chorych i nowoczesny model orzecznictwa.

UWAGA: komunikaty publikowane są w serwisie PAP bez wprowadzania przez PAP SA jakichkolwiek zmian w ich treści, w formie dostarczonej przez nadawcę. Nadawca komunikatu ponosi odpowiedzialność za jego treść – z zastrzeżeniem postanowień art. 42 ust. 2 ustawy prawo prasowe. (PAP)

kom/ bch/ ktl/