Biuletyn Pracowniczych Planów Kapitałowych – nowe dane o PPK teraz co miesiąc

„Z naszych obserwacji wynika, że wiele osób interesuje się PPK w szerszym kontekście. Po pierwsze chcą być na bieżąco informowani, jak rozwijają się Pracownicze Plany Kapitałowe, jak radzą sobie fundusze, w których lokowane są oszczędności uczestników PPK, jakimi środkami obracają, jakie osoby najchętniej oszczędzają w PPK, itp. Po drugie interesują się tym, jak Pracownicze Plany Kapitałowe wpisują się w system zabezpieczenia społecznego w Polsce oraz jak funkcjonują podobne programy w innych krajach. I do tych wszystkich osób kierujemy nasz biuletyn” – wyjaśnia we wstępie Robert Zapotoczny, prezes PFR Portal PPK.

PPK – statystyki i wywiady

Pierwsza część biuletynu prezentuje najnowsze dane o programie, pochodzące z prowadzonej przez PFR SA Ewidencji PPK. Znajdują się tam informacje dotyczące liczby aktywnych rachunków PPK, wpłat i wartości aktywów zgromadzonych w programie, partycypacji w podziale na etapy wdrażania czy też profile osób oszczędzających w PPK.

Drugą część biuletynu stanowią analizy, wywiady i komentarze. W pierwszym numerze rozmowa z Seda Peksevim – założycielką i dyrektorką Pensión Research & Consulting, niezależnej firmy specjalizującej się w projektach badawczych i konsultingowych dotyczących światowych systemów emerytalnych, która wyjaśnia: „Dlaczego autozapis jest najlepszym rozwiązaniem dla programów długoterminowego oszczędzania?”. Ponadto o stopie zastąpienia, adekwatności emerytalnej oraz oszczędzaniu w PPK przeczytamy w artykule doktora nauk politycznych Wojciecha Nagela, członka Rady Konsultacyjnej ds. PPK przy PFR SA.

Aktualności PPK

Ostatnia część publikacji to dwie informacje, dotyczące najnowszych aktywności PFR Portal PPK. Dowiemy się z nich o wysyłce wezwań do zawarcia umowy o zarządzanie PPK oraz o planowanej na 17 listopada gali wręczenia nagród w programie „Odpowiedzialny i Przyjazny Pracodawca” – wyróżnienia przedsiębiorców, którzy wykazali się szczególnym zaangażowaniem we wdrażaniu Pracowniczych Planów Kapitałowych w swoich firmach, wykorzystując PPK jako element systemu benefitów pracowniczych i osiągając wysoką partycypację w programie. W tym roku nagrody specjalne otrzyma aż 15 pracodawców.

„Zapraszamy do lektury naszego biuletynu. Mamy nadzieję, że z czasem stanie się on ważnym źródłem informacji o PPK dla wszystkich zainteresowanych tym programem” – zachęca Robert Zapotoczny. Biuletyn można pobrać tutaj.

Chcesz wiedzieć więcej? Napisz do nas: media@pfrportal.pl

Źródło informacji: PFR Portal PPK