Czas na kobiety w gospodarce - role, problemy, perspektywy okiem czołowych postaci biznesu, nauki i mediów
Brak wiary w swoje możliwości, brak pewności siebie, konieczność pogodzenia kariery zawodowej z obowiązkami rodzinnymi, presja społeczna, lęk przed porażką i oceną czy brak wsparcia i elastyczności w miejscu pracy - to tylko niektóre z głównych powodów nierówności płciowych w życiu zawodowym - wynika z raportu „Czas na kobiety w gospodarce” Klubu Inwestorek Indywidualnych.